Deine Aufgaben Entwicklung und Architektur Anpassung der ServiceNow Plattform: Du hast die Möglichkeit, die ServiceNow-Architektur mitzugestalten und anzupassen, sodass sie den Anforderungen unserer Anwendenden entspricht und flexibel für zukünftige Erweiterungen bleibt Erstellung von Workflows und Automatisierungen: Du erstellst Playbooks, Order Guides und entwickelst mit Hilfe des Flow Designers effiziente Workflows und Automatisierungen, die wiederkehrende Prozesse vereinfachen und die Produktivität steigern System- und Prozessintegration: Du sorgst dafür, dass ServiceNow reibungslos in die bestehende Systemlandschaft integriert wird und problemlos mit anderen Systemen kommuniziert Optimierung der ServiceNow Plattform: Du stellst sicher, dass die Plattform stets aktuell gehalten wird und die Benutzeroberflächen für alle Anwendenden intuitiv und bedienungsfreundlich gestaltet sind Beratung und Unterstützung der Teams: Du verstehst die Anforderungen der Anwendenden, unterstützt die internen Teams mit deinem technischen KnowHow bei der Einführung neuer Anwendungen und Features auf der ServiceNow-Plattform und hilfst ihnen, die Plattform effizient zu nutzen Erstellung und Optimierung von Dashboards und Reporting-Lösungen: Mit passgenauen Dashboards und Reports stellst du den Stakeholdern alle benötigten Informationen bereit Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Hintergrund oder eine vergleichbare Ausbildung Du hast mehrjährige Erfahrung in der Verwaltung und Weiterentwicklung von ServiceNow Plattformen, idealerweise als ServiceNow Solution Architect und Administrator Du hast fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Anwendung des ITIL-Frameworks ITILV3 oder ITIL4 Du bringst Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken, Schnittstellen und Integrationen mit Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Problemlösungskompetenz sowie team- und serviceorientiertes Denken und Handeln gehören zu deinen Stärken Deutschkenntnisse Niveau C2 und Kommunikationsstärke bei der Zusammenarbeit mit Stakeholdern, Führungskräften und technischen Teams sind Voraussetzung Du hast eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Familienfreundlichkeit und Flexibilität: Wachsendes und familienfreundliches Unternehmen, flexible Zeiten und Homeoffice-Option inklusive.
Zur Entscheidungsunterstützung für das Management erstellen Sie regelmäßige Reports und Ad-hoc-Analysen. Sie bauen ein Herstellkosten-Dashboard auf und entwickeln es weiter, um damit die Optimierung von Prozessen und die Ableitung von Maßnahmen zu unterstützen.
Oracle: Fundierte Kenntnisse der Oracle Datenbank ab Version 12, Hochverfügbarkeit (RAC, DataGuard), Clusterware sowie Automatic Storage Management sind zwingend notwendig.Klassische Oracle-Technologien: Idealerweise hast du Kenntnisse des Oracle-Universums über die Datenbank hinaus (Forms/Reports, APEX).Anforderungsanalyse: Du bist versiert in der Strukturierung und Priorisierung fachlicher Anforderungen sowie deren technische Umsetzung.Release-Management: Du hast idealerweise Erfahrungen im Release-Management nach ITIL.Business-Background: Arbeitserfahrungen in der öffentlichen Verwaltung sind vorteilhaft.
Die Zusammenarbeit mit Produktion und Werkleitung passiert auf Augenhöhe, Entscheidungen sind datengetrieben, die Organisation professionell, stabil und langfristig orientiert Als Produktionscontroller im Bereich Produktion & Operations tragen Sie die Verantwortung für die betriebswirtschaftliche Steuerung des Produktionsstandorts und übernehmen die Analyse, Weiterentwicklung und Überwachung zentraler ProduktionskennzahlenDie Durchführung von Abweichungsanalysen sowie die Ableitung und konsequente Nachverfolgung von Maßnahmen gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich wie die Erstellung und Weiterentwicklung des produktionsbezogenen Reportings Wirtschaftlichkeits- und Investitionsrechnungen sind Teil Ihres täglichen Workflows und stellen ebenso wenig ein Problem für Sie dar wie die Mitarbeit in der Kostenrechnung in SAP sowie die Unterstützung von Produkt-, Vor- und Nachkalkulationen zur Sicherstellung transparenter HerstellkostenIm Rahmen von Budget-, Forecast- und Planungsprozessen sorgen Sie für belastbare Daten, arbeiten eng mit den operativen Bereichen zusammen, fungieren als Sparringspartner für die Produktions- und Werksleitung und verantworten zusätzlich das Investitionsberichtswesen sowie die Sicherstellung korrekter Stammdaten und Controlling-Standards Für diese Position bringen Sie ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit wirtschaftlichem Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Controlling mitFundierte Berufserfahrung im Produktions- oder Operations-Controlling zeichnen Sie ausSie verfügen über fundierte Kenntnisse in SAP, idealerweise in Kostenrechnung und Kalkulation, und fühlen sich in der Arbeit mit KPIs, Reports und datengetriebenen Analysen zu HauseSicherer Umgang mit SAP sowie Freude an Analysen und datengetriebenen Entscheidungen runden Ihr Profil ab Sie erwartet ein attraktives Vergütungspaket – abhängig von Erfahrung und QualifikationProfitieren Sie von einem modernen, international eingebundenen Produktionsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einem professionellen, kollegialen MiteinanderRegelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten unterstützen Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungFreuen Sie sich auf ein Umfeld, das Wert auf Transparenz, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit legt – und Ihnen echten Gestaltungsspielraum im Controlling bietet.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Geschäftsbereich Information & Communication Services am Standort Hannover eine engagierte Persönlichkeit als Regionaler Fuhrparkmanager (m/w/d) Einsatzort: Hannover Kennziffer: 2026-0337 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Verantwortung für das operative Fuhrparkmanagement in deiner Region – von der Beschaffung über Fahrzeugübergaben bis zur Rücknahme, inklusive vollständiger DokumentationOrganisation und Koordination von Fahrzeugbeständen, Fahrerwechseln und Übergaben, damit ein reibungsloser Ablauf im Tagesgeschäft gewährleistet istUnterstützung der Dienstwagenfahrer:innen bei allen fuhrparkrelevanten Fragestellungen sowie Überwachung von gesetzlichen Prüfterminen und FristenPflege und Aktualisierung aller Daten im Fuhrparkmanagement-Tool sowie Erstellung aussagekräftiger Reports und AuswertungenPrüfung und Zuordnung von Verträgen und Kosten (Leasing, Miete, Tank- und Ladekarten) inklusive sorgfältiger Rechnungsprüfung und Klärung von AbweichungenSteuerung des Schadenmanagements – von der Schadenmeldung über die Abstimmung mit internen und externen Partnern bis zur abschließenden DokumentationAktive Mitwirkung an der Optimierung von Fuhrparkprozessen sowie Unterstützung beim Ausbau der Elektromobilität und der Reduzierung von CO₂-Emissionen Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation – eine solide Basis für strukturierte und verantwortungsvolle ArbeitErste oder mehrjährige Erfahrung im Fuhrparkmanagement, im Automobilumfeld oder in der Logistik – idealerweise mit Bezug zu Dienstwagen oder FahrzeugflottenSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, zur Erstellung und Auswertung von Kennzahlen, Listen und ReportsDeutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie eine klare, präzise Ausdrucksweise für die professionelle Kommunikation mit Fahrer:innen, Kolleg:innen, Kund:innen und PartnernSelbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit einem hohen Anspruch an Qualität und VerlässlichkeitAusgeprägte Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und ein professionelles Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen AnsprechpartnernOrganisationstalent, technisches Grundverständnis für Fahrzeuge sowie Interesse an modernen Mobilitätslösungen und Fuhrparkprozessen Wir bieten Sicherheit & Perspektive: Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und flachen HierarchienAttraktive Vergütung: Tarifliches Gehalt inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, zusätzlicher Zuschläge sowie Zeitkonto und tariflicher Urlaub nach dem Tarifvertrag des Elektrohandwerks Nordrhein-WestfalenFlexibles Arbeiten: Hybride Arbeitsmodelle und moderne Strukturen für eine gesunde Work-Life-Balance sowie ausreichend Raum für Erholung und PrivatlebenWeiterentwicklung: Zugang zu nationalen und internationalen Weiterbildungsprogrammen sowie gezielte Trainings über die SPIE Akademie für deine fachliche und persönliche EntwicklungVertrauen & Verantwortung: Kurze Entscheidungswege, ein kollegiales Umfeld und eine Unternehmenskultur, in der Engagement gesehen und geschätzt wirdAttraktive Zusatzleistungen: Mitarbeiterempfehlungsprämien, Aktienprogramm sowie exklusive Corporate Benefits mit Vergünstigungen bei vielen bekannten Marken und Shops
Deine Aufgaben Entwicklung und Architektur Anpassung der ServiceNow Plattform: Du hast die Möglichkeit, die ServiceNow-Architektur mitzugestalten und anzupassen, sodass sie den Anforderungen unserer Anwendenden entspricht und flexibel für zukünftige Erweiterungen bleibt Erstellung von Workflows und Automatisierungen: Du erstellst Playbooks, Order Guides und entwickelst mit Hilfe des Flow Designers effiziente Workflows und Automatisierungen, die wiederkehrende Prozesse vereinfachen und die Produktivität steigern System- und Prozessintegration: Du sorgst dafür, dass ServiceNow reibungslos in die bestehende Systemlandschaft integriert wird und problemlos mit anderen Systemen kommuniziert Optimierung der ServiceNow Plattform: Du stellst sicher, dass die Plattform stets aktuell gehalten wird und die Benutzeroberflächen für alle Anwendenden intuitiv und bedienungsfreundlich gestaltet sind Beratung und Unterstützung der Teams: Du verstehst die Anforderungen der Anwendenden, unterstützt die internen Teams mit deinem technischen KnowHow bei der Einführung neuer Anwendungen und Features auf der ServiceNow-Plattform und hilfst ihnen, die Plattform effizient zu nutzen Erstellung und Optimierung von Dashboards und Reporting-Lösungen: Mit passgenauen Dashboards und Reports stellst du den Stakeholdern alle benötigten Informationen bereit Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Hintergrund oder eine vergleichbare Ausbildung Du hast mehrjährige Erfahrung in der Verwaltung und Weiterentwicklung von ServiceNow Plattformen, idealerweise als ServiceNow Solution Architect und Administrator Du hast fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Anwendung des ITIL-Frameworks ITILV3 oder ITIL4 Du bringst Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken, Schnittstellen und Integrationen mit Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Problemlösungskompetenz sowie team- und serviceorientiertes Denken und Handeln gehören zu deinen Stärken Deutschkenntnisse Niveau C2 und Kommunikationsstärke bei der Zusammenarbeit mit Stakeholdern, Führungskräften und technischen Teams sind Voraussetzung Du hast eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Familienfreundlichkeit und Flexibilität: Wachsendes und familienfreundliches Unternehmen, flexible Zeiten und Homeoffice-Option inklusive.
Requirements Abgeschlossenes Studium im Bereich Schifffahrt, Logistik oder eine vergleichbare Ausbildung im Speditions- oder Transportwesen Mehrjährige Führungserfahrung im Customer Service, idealerweise im Umfeld von Containerlinien oder Spedition Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) Ausgeprägte Teamorientierung, Kommunikationsstärke und ein professionelles Auftreten Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Pluspunkte: Erfahrung im Gefahrgutmanagement und im Umgang mit Claims Benefits 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und Überstundenkonto 13,5 Gehälter Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen Kostenfreies Deutschlandticket Vielfältige Online-Rabatte durch Corporate Benefits Strukturierte Einarbeitung mit Mentoring-Programm Eine langfristige Perspektive in einem internationalen, maritimen Umfeld Responsibilities Führe und entwickle Dein Team im Import Customer Service – fachlich wie disziplinarisch Sei die Stimme des Teams in Richtung Management und übersetze Strategie in klare operative Abläufe Unterstütze aktiv bei komplexen Vorgängen, wenn schnelle Lösungen gefragt sind Optimiere Prozesse, erkenne Engpässe frühzeitig und sorge für reibungslose Abläufe entlang der Container Supply Chain Überwache die Qualität von Reports, Auswertungen und Meldungen und sorge für Transparenz Informationen über den Arbeitgeber Unser Mandant ist die Deutschlandorganisation einer bekannten internationalen Linienreederei aus den globalen Top 10 mit Sitz in Hamburg.
Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten: Du unterstützt bei der Betreuung von Mitarbeitern in administrativen und arbeitsrechtlichen Fragen Die Mitwirkung und Unterstützung sowie Weiterentwicklung des On- und Offboardingsprozesses sind ebenso ein Teil deiner Aufgaben Die Führung diverser HR- Reports und Statistiken sowie die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sind für dich kein Neuland Weiterhin unterstützt Du bei der Koordination, Organisation und Betreuung von Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung und etwaigen weiteren Maßnahmen und Mitarbeitergesprächen Die stetige Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen sowie Mitwirkung bei der Implementierung neuer Prozesse und Projekte gehören ebenso zu deinen vielfältigen Aufgaben Unterstützend: Du gestaltest und schaltest Stellenausschreibungen, übernimmst Aufgaben im Bewerbermanagement ( Sichtung, Vorauswahl, Führen von Interviews ) und hältst den Kontakt und die Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern und Headhuntern aufrecht Erforderliche Kompetenzen und Erfahrungen: Du bringst, neben einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet mit und begeisterst durch deine erfrischende und überzeugende Art sowie dein ausgeprägtes Organisationstalent Dich zeichnen gute Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht aus Du gehst Themen proaktiv an, bist gut strukturiert und bringst eine hohe Eigenmotivation mit Du setzt die richtigen Prioritäten und schaust gerne über den Tellerrand hinaus Deine Kommunikationsstärke rundest Du durch sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - gerne zudem auch gute Englischkenntnisse - ab Die sichere Anwendung der MS-Office-Produkte, insbesondere Word, Excel, Outlook sowie eine Affinität zu EDV- und IT-Systemen runden dein Profil ab Unser Angebot für dich: Eine sichere Anstellung in einem wachsenden Familienunternehmen Eine fundierte Einarbeitung sowie ein eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit persönlicher und fachlicher Entwicklungsperspektive Ein kollegiales Betriebsklima, flache Hierarchien und Freiraum zur Mitgestaltung an Prozessen und Weiterentwicklungen Ein leistungsorientiertes Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge Die Möglichkeit des Dienstradleasings für einen sportlich, aktiven Ausgleich zum Arbeitsalltag Ausgezeichnete Aussichten – Wir freuen uns auf dich!
Standort: Norderstedt bei Hamburg Deine Aufgaben Du arbeitest direkt mit unserem Chief Compliance Officer (CCO) zusammen und erhältst so tiefe Einblicke in spannende Compliance Themen Du unterstützt bei administrativen und fachlichen Aufgaben, hältst Prozesse im Blick und sorgst für einen reibungslosen Arbeitsalltag Du organisierst, koordinierst und dokumentierst Compliance-Prozesse Du unterstützt den CCO bei der Erstellung von Präsentationen für die Leitungsebenen sowie bei Tätigkeitsberichten und Reports für Vorstand, Aufsichtsbehörden und interne Audits Du begleitest interne und externe Prüfungen sowie Compliance Reviews Du wirkst aktiv im Compliance Team mit (Planung, Koordination, Statusverfolgung) Du arbeitest eng mit anderen Kontroll– und Unternehmenseinheiten der Bank zusammen und bist aktiv in Compliance Themen eingebunden Dein Profil Du bringst ein Studium oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten Fachgebiet (beispielsweise Recht, Wirtschaft, Compliance, Betriebswirtschaft) mit Du hast erste Erfahrungen im Compliance Umfeld und in der Projektkoordination Du bist vertraut mit den gesetzlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen oder hast die Bereitschaft dir diese anzueignen Du hast Spaß daran, mehrere Aufgaben parallel zu koordinieren und arbeitest sicher mit MS Office Du bist verantwortungsbewusst, gehst Themen systematisch und methodisch an und kannst diese adressatengerecht aufbereiten Du bist ein Teamplayer und in der Lage engagiert und bereichsübergreifend zu arbeiten Kommunikatives Netzwerken gehört für dich genauso zum guten Ton wie dein Einsatz mit hoher Flexibilität Deine Benefits Direkte Zusammenarbeit mit dem CCO und kompakte Einblicke in Compliance-Themen Ein offenes, dynamisches Team und ein modernes Arbeitsumfeld Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Volks– und Raiffeisenbanken mit einer Einstufung anhand der individuellen Erfahrung Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag, 13.
Die Zusammenarbeit mit Produktion und Werkleitung passiert auf Augenhöhe, Entscheidungen sind datengetrieben, die Organisation professionell, stabil und langfristig orientiert Als Produktionscontroller im Bereich Produktion & Operations tragen Sie die Verantwortung für die betriebswirtschaftliche Steuerung des Produktionsstandorts und übernehmen die Analyse, Weiterentwicklung und Überwachung zentraler Produktionskennzahlen Die Durchführung von Abweichungsanalysen sowie die Ableitung und konsequente Nachverfolgung von Maßnahmen gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich wie die Erstellung und Weiterentwicklung des produktionsbezogenen Reportings Wirtschaftlichkeits- und Investitionsrechnungen sind Teil Ihres täglichen Workflows und stellen ebenso wenig ein Problem für Sie dar wie die Mitarbeit in der Kostenrechnung in SAP sowie die Unterstützung von Produkt-, Vor- und Nachkalkulationen zur Sicherstellung transparenter Herstellkosten Im Rahmen von Budget-, Forecast- und Planungsprozessen sorgen Sie für belastbare Daten, arbeiten eng mit den operativen Bereichen zusammen, fungieren als Sparringspartner für die Produktions- und Werksleitung und verantworten zusätzlich das Investitionsberichtswesen sowie die Sicherstellung korrekter Stammdaten und Controlling-Standards Für diese Position bringen Sie ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit wirtschaftlichem Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Controlling mit Fundierte Berufserfahrung im Produktions- oder Operations-Controlling zeichnen Sie aus Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in SAP, idealerweise in Kostenrechnung und Kalkulation, und fühlen sich in der Arbeit mit KPIs, Reports und datengetriebenen Analysen zu Hause Sicherer Umgang mit SAP sowie Freude an Analysen und datengetriebenen Entscheidungen runden Ihr Profil ab Sie erwartet ein attraktives Vergütungspaket – abhängig von Erfahrung und Qualifikation Profitieren Sie von einem modernen, international eingebundenen Produktionsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einem professionellen, kollegialen Miteinander Regelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten unterstützen Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Freuen Sie sich auf ein Umfeld, das Wert auf Transparenz, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit legt – und Ihnen echten Gestaltungsspielraum im Controlling bietet.
Du entwickelst und optimierst Workforce-Analytics-Dashboards, HR-KPIs und Reports, die echten Mehrwert schaffen. Du erstellst, analysierst und interpretierst Personalstatistiken sowie Ad-hoc-Auswertungen für verschiedene Stakeholder.
Bilanzbuchhalter (m/w/d) – für ein internationales Transportunternehmen Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich gesunden, international wachsenden Unternehmen mit langfristiger Perspektive Überdurchschnittliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern sowie umfangreiche Sozialleistungen Flexible Arbeitszeitgestaltung kombiniert mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten – zusätzlich 30 Tage Jahresurlaub Moderne Büroräumlichkeiten mit zeitgemäßer technischer Ausstattung und angenehmer Arbeitsatmosphäre Kollegiales Betriebsklima in einem motivierten Team, das Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung großschreibt Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten Gestaltungsspielraum für eigene Ideen – neue Lösungsansätze entwickeln und umsetzen Intensive, persönliche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen im Mentoring-Verfahren Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung Ihre Aufgaben: Betreuung der laufenden Finanzbuchhaltung inklusive Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung mit korrekter und zeitnaher Erfassung aller Geschäftsvorfälle Eigenverantwortliche Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB unter Einhaltung aller gesetzlichen und unternehmensinternen Vorgaben Kontenklärung und systematische Überwachung offener Posten zur Sicherstellung einer transparenten Buchhaltung Abwicklung des gesamten Bank-, Kassen- und Zahlungsverkehrs sowie Durchführung und Abstimmung wiederkehrender Buchungsvorgänge Erstellung und Analyse aussagekräftiger Auswertungen und Reports zur Unterstützung der Finanzplanung und -kontrolle für die Geschäftsleitung Professionelle Kommunikation und Abstimmung mit externen Partnern wie Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Behörden Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – beispielsweise als Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) oder Steuerfachangestellter (m/w/d) – mit anschließender Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) bzw.
Du erstellst aussagekräftige Reportings, KPI-Auswertungen, Liuqiditätsplanungen sowie FTE-Reports und machst komplexe Finanzdaten durch Budgets, GuV-Prognosen und Analysen transparent und verständlichIm Controlling analysierst Du kaufmännische Kennzahlen und leitest daraus konkrete Insights für das Business ab Du arbeitest eng mit unserem Steuerbüro zusammen und sorgst für eine reibungslose Übergabe aller relevanten Unterlagen, z.B. bei der Vorbereitung des Monats- und JahresabschlussesDu identifizierst Optimierungspotenziale und treibst die Standardisierung und Weiterentwicklung kaufmännischer Prozesse und Strukturen aktiv voran, z.B. die Etablierung eines Budgetsystems für die einzelnen UnternehmensbereicheDu verantwortest die Fakturierung unserer Kundenprojekte, begleitest den Prozess von der Vorbereitung über die Freigabe bis zur Rechnungsstellung, stellst sicher, dass Leistungen korrekt erfasst und sauber abgerechnet werden und kontrollierst die ZahlungenDu verfügst über einen kaufmännischen Background (z.B.
Zu deinen Aufgaben zählen Du bist die zentrale Anlaufstelle für fachspezifische Fragen rund um die Kostenrechnung in der Sparte Transport- und Hebetechnik und unterstützt die operativen Geschäftsbereiche bei kaufmännischen Entscheidungen Du erstellst die monatliche Kosten- und Leistungsrechnung, arbeitest bei der Forecast- und Budgetierungserstellung mit und analysierst Plan-Ist-Abweichungen Du bereitest Reports und Auswertungen auf und leitest daraus gemeinsam mit dem Management konkrete Maßnahmen ab Du definierst Kostenrechnungs-Parameter, kalkulierst interne Verrechnungssätze und schärfst die Prozesse der internen Leistungsverrechnung nach Du entwickelst das bestehende Kostenrechnungssystem weiter, überarbeitest Kostenstellen, -arten und -träger und passt diese an die aktuellen Unternehmensanforderungen an Du bringst dich aktiv als Mitglied im Projektteam ein und gestaltest die Implementierung der Kostenrechnung in unser neues ERP-System SAP von Anfang an maßgeblich mit Am besten passt du zu uns, wenn du folgendes Profil mitbringst Du hast eine solide betriebswirtschaftliche Ausbildung abgeschlossen, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Kostenrechnung oder Finanzen Du verfügst über Berufserfahrung im Controlling oder in der Kostenrechnung - besonders vorteilhaft ist es, wenn du bereits in komplexen Unternehmensstrukturen oder der Dienstleistungsbranche tätig warst Du bist sicher im Umgang mit Excel und bringst idealerweise praktische Anwenderkenntnisse in SAP FI/CO mit Durch deine lösungsorientierte Denkweise fällt es dir leicht, Prozesse zu analysieren und deren Weiterentwicklung proaktiv voranzutreiben Wir bieten dir folgende Benefits Ein breitgefächertes Aufgabengebiet mit viel Raum für Selbstständigkeit und Gestaltungsmöglichkeiten Eine Dauerstelle - wir freuen uns auf eine langfristige Zusammenarbeit mit dir Ein krisensicheres, breit aufgestelltes Familienunternehmen mit schnellen Entscheidungswegen Und vieles mehr Weiterentwicklung Wir unterstützen berufliche und persönliche Weiterentwicklung, bieten hohen Gestaltungsspielraum und forcieren interne Karrieren.
Präzision mit Weitblick: Als Säule der Finanzbuchhaltung sichern Sie die Datenqualität und liefern dem Controlling die Basis für Analysen und Reports unseres Mandanten. Ihre Aufgaben: Eigenständige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten, Banken) unter Nutzung von Sage Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Verantwortung für die Kontenabstimmung sowie die Klärung und Bereinigung von Differenzen Schnittstellenfunktion zum Controlling: Bereitstellung und Aufbereitung valider Daten für das Reporting Vorbereitung und Unterstützung bei Betriebs- und Wirtschaftsprüfungen Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Meldungen an Behörden Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Digitalisierung von Buchhaltungsprozessen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Kenntnisse der Finanzbuchhaltung, idealerweise mittelständischer Prozesse Sicherer Umgang mit dem HGB sowie fundierte Anwenderkenntnisse in einer Buchhaltungssoftware (idealerweise Sage) Routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere ExcelVerhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eine strukturierte, konzentrierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine ausgeprägte Affinität zu Zahlen Eine lösungsorientierte Einstellung und Freude an der Arbeit im Team Ihr Arbeitsumfeld Es erwartet Sie ein kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen, offener Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung.
Das kannst du bei uns MACHEN: Suche proaktiv nach Anomalien, Indikatoren für Kompromittierungen (IoCs) und Advanced Persistent Threats (APTs) in komplexen IT-UmgebungenEntwickle und pflege Hunting-Playbooks und Detection-Use-CasesAnalysiere, klassifiziere und bearbeite Sicherheitsvorfälle gemäß etablierten Prozessen (ISO 27001, KRITIS-Vorgaben)Koordiniere Incident-Response-Maßnahmen mit internen und externen StakeholdernFühre Root-Cause-Analysen durch und leite Maßnahmen zur Risikominimierung abIdentifiziere, analysiere und klassifiziere Schwachstellen in Systemen und AnwendungenBereite Ergebnisse für die Risikoeigner, inklusive Bewertung der Eintrittswahrscheinlichkeit und Schadenshöhe, aufWirke an der direkten Mitigation von Schwachstellen, soweit technisch möglich, oder an der Initiierung von Maßnahmen zur Risikoreduktion mitErstelle Entscheidungsgrundlagen für Risikoeigner und ManagementNutze SIEM-, EDR- und Threat-Intelligence-Plattformen zur kontinuierlichen ÜberwachungErstelle Reports und KPIs für das Management und regulatorische AnforderungenWirke an der Optimierung von Detection-Mechanismen und Automatisierungen von Response-Prozessen mitArbeite mit den Bereichen IT Platform, IT Architecture & Data sowie externen Partnern zur Stärkung der Cyber-Resilienz zusammen Das könntest du bei uns EINBRINGEN: Abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in den Bereichen Threat Hunting, Incident Response oder SOCFundierte Kenntnisse in:SIEM-Systemen (z.
Du gestaltest Active Sourcing-Maßnahmen sowie zielgruppenorientierte Strategien und Kampagnen, die Wirkung zeigen.Auf Basis fundierter Auswertungen und Reports steuerst du die Personalbeschaffungsstrategie für deine Zielgruppe. Mit Deinem analytischen Blick und Deinem hohen Optimierungsanspruch sorgst Du dafür, dass Recruiting-Maßnahmen messbar erfolgreich sind und kontinuierlich verbessert werden.Mit Deinem Pioniergeist und Teamfokus gehst Du neue, kreative Wege, um Talente zu gewinnen und Recruiting-Prozesse kontinuierlich zu verbessern, dabei arbeitest du eng mit dem HR-Team und anderen Fachbereichen zusammen.
Diese Benefits erwarten Sie als Servicehelpdesk Mitarbeiter (m/w/d) in Berlin: Übertarifliche Vergütung 18,00€ - 20,00€ Stundenlohn Bis zu 30 Urlaubstage je nach Betriebszugehörigkeit Übernahmeoption bei unserem renommierten Kunden Eine umfassende Einarbeitung Unbefristeter Arbeitsvertrag Ihre Aufgaben als Servicehelpdesk Mitarbeiter (m/w/d) in Berlin: Unterstützung der Mitarbeiter durch technischen Support Bearbeitung und Lösung von technischen Problemen via Telefon, E-Mail und Ticketsystem Dokumentation und Erstellung von Reports Enger Austausch mit diversen Abteilungen Ihr Profil als Servicehelpdesk Mitarbeiter (m/w/d) in Berlin: Eine abgeschlossene technische Ausbildung wünschenswert Berufserfahrung im Bereich Kundendienst und Installation von Vorteil Ein ausgeprägtes technisches Verständnis Ihr Profil runden Sie ab mit Erfahrung im Umgang mit Computersystemen und sehr guten Deutschkenntnissen Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Aufgaben: Unterstützung bei der Büroorganisation und -verwaltung Koordination von Warenannahme und -ausgabe Pflege des Bestandsmanagements Durchführung von Inventuren Erstellung von Reports zur Lager- und Bürosituation Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Optimierung der Prozesse Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Bereich Büro- oder Lagerorganisation Gute Kenntnisse in MS Office-Anwendungen Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Organisationsfähigkeit Teamgeist und Kommunikationsstärke Bereitschaft zur Arbeit in einem flexiblen Teilzeitmodell Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Möglichkeit der Übernahme bei unseren Partnerunternehmen Ein sozialer sowie mitarbeiterorientierter Arbeitgeber Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif Übertarifliche Zuzahlungen Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung Fahrkostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Persönliche Betreuung durch unser freundliches & kompetentes Team Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens
FortiGate, firewalld/iptables), Mikrosegmentierung, Firmware‑ und Regel‑Rollouts; Erstellung ISMS‑konformer Reports im Kontext NIS2Durchgängiges Monitoring (LAN/WAN/IP), Analyse von Incidents, Koordination von Störungen mit internen Teams und Herstellern – bis zur nachhaltigen BehebungDesign & Betrieb in Azure Hub‑and‑Spoke sowie SDN‑Konzepten in Azure; Anbindung/Aufbau von AWS‑NetzwerkenVerwaltung von DNS‑Zonen und ‑Records für interne/extern erreichbare ServicesGeplante Maintenance‑Windows, CVE‑Bewertung, Rollback‑Szenarien und 4‑Augen‑Prinzip; Teilnahme an geregelter Rufbereitschaft im TeamSaubere Dokumentation, Standards/Guardrails, Entwickler‑Enablement und Onboarding‑Unterlagen für eine reibungslose, skalierbare Bereitstellung Das könntest du bei uns EINBRINGEN: Firewall-Skills: mindestens 3 Jahre Erfahrung mit FortiGate oder vergleichbaren Lösungen (z.
Aufgabenbereich Betreuung und Beratung von internen Kunden bei Anfragen an das TestCenter Koordination von Prüfprojekten sowie Kooperation mit Relevanten Fachbereiche zur Berücksichtigung aller Prüfanforderungen Überwachung einer termingerechten Durchführung von Prüfprojekte und Dokumentation der Projektfortschritte Erarbeitung von aussagekräftigen Reports anhand von Soll-Ist-Vergleichen sowie Initiierung und Koordination von Anpassungen Analyse und Überführung von Projektübergreifenden Ressourcen in einer Bedarfsplanung Profilanforderungen Studium oder Techniker Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der Prüfung von elektronischen Automatisierungskomponenten (z.B.
Ihre Aufgaben: Allgemeine Unterstützung der Projektleiter/innen Betreuung und Kontrolle von Tools und Pflege von Daten Allgemeine Projektassistenzaufgaben Unterstützung bei der Projektplanung Unterstützung bei der Erstellung von Reports Unterstützung beim Tracking von Dokumenten und Liefergegenständen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Informationsmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbar MS Projekt und SAP Kenntnisse von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Budgettracking Unterstützung der kaufmännischen Prozesse als Ansprechpartner Erstellung von internen und externen Reports Pflege und Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente Durchführung von Ad-Hoc-Auswertungen ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in ähnlicher Position wünschenswert Sicherer Umgang mit Microsoft 365-Anwendungen Eine ausgeprägte Serviceorientierung und starke kommunikative Fähigkeiten Selbstständiges, zielorientiertes Handeln und eine proaktive Arbeitsweise ------ Wir bieten: Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Übertarifliche Vergütung + Zuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Rabatte für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten Angenehmes Betriebsklima Interesse?
Ihre Benefits: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Übertarifliche Bezahlung Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Langfristige und ortsnahe Arbeitsplätze Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Übernahmechancen vom Kunden Ihre Aufgaben: Sie bearbeiten Reklamationen der Lieferanten und begleiten die Logistikschritte im WerkSie helfen bei verschiedenen Auswertungen zum Beispiel 8D Reporte für die Bereiche Qualität, Fertigung und Logistik zu erstellenSie unterstützen verschiedene Projekte mit dem Ziel die operativen Kennzahlen zu verbessernIn enger Zusammenarbeit mit dem abteilungsübergreifenden Teams erstellen Sie Abrechnungen und Stückprüfprotokolle für die Datenpflege in SAP-SystemDurch die Mitarbeit in vielfältigen QS Aufgaben ergänzen Sie die bestehenden Ressourcen im operativen QS Tagesgeschäft Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Kaufmännische BerufsausbildungMindestens 2 Jahre BerufserfahrungMS Office ErfahrungGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftGute Anwendungskenntnisse SAP R/3Erfahrung in der Logistik von Vorteil Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Ihre Aufgaben: Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbuchhaltung) Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle Abwicklung des Zahlungsverkehrs Überwachung offener Posten und Durchführung des Mahnwesens Abstimmung von Konten sowie Klärung von Differenzen Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Mitwirkung bei der Erstellung von Auswertungen und Reports Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder Industriekaufmann/-frau Weiterbildung im Bereich Finanz- oder Bilanzbuchhaltung von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung wünschenswert Gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen (z.
Ihre Aufgaben: Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbuchhaltung) Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle Abwicklung des Zahlungsverkehrs Überwachung offener Posten und Durchführung des Mahnwesens Abstimmung von Konten sowie Klärung von Differenzen Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Mitwirkung bei der Erstellung von Auswertungen und Reports Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder Industriekaufmann/-frau Weiterbildung im Bereich Finanz- oder Bilanzbuchhaltung von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung wünschenswert Gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen (z.
Ihre Aufgaben: Selbstständige Bearbeitung der Lohn- und GehaltsabrechnungDurchführung der Finanzbuchhaltung über DATEVPflege und Verwaltung von Personal- und FinanzdatenVorbereitung von Reports, Auswertungen und MeldungenUnterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationErfahrung in der Lohn- und Finanzbuchhaltung, sicherer Umgang mit DATEVGenaues, zuverlässiges und eigenständiges ArbeitenGute Kenntnisse in MS Office Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Stellenbeschreibung Für einen namhaften Kunden aus der Logistikbranche suchen wir für den Standort Phillippsburg im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Mitarbeiter Inventar- und Bestandsverwaltung (m/w/d) Aufgabenbereich Durchführung von Inventuren und Zykluszählungen gemäß SLA Kontrolle und Korrektur von Bestandsabweichungen Erstellung von Bestands- und Compliance-Reports Pflege von WMS- und Kundensystemen Unterstützung bei Lageroptimierung und Ad-hoc-Bestandsanfragen Administrative Tätigkeiten sowie Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit im Lager Profilanforderungen Erfahrung mit Warehouse-Management-Systemen Sehr gute Excel-Kenntnisse (Pivot, VLOOKUP/SVERWEIS, Formeln) Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise Kommunikationsstärke Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das können wir Ihnen bieten Tarifliche Bezahlung durch das Tarifwerk GVP-DGB Branchenzuschläge Übertarifliche Zulagen Fahrkostenzuschuss Verpflegungsgeld Bis zu 350,00 € Prämie bei Empfehlung neuer Mitarbeiter Firmeneigener Fahrdienst Langfristige Einsätze mit Übernahmeoption Kostenfreie Gabelstaplerschulung inkl.
Deine Aufgaben: Planung, Steuerung und Nachverfolgung von Projekten in unterschiedlichen Unternehmensbereichen Analyse und Optimierung von Geschäfts- und Produktionsprozessen Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen, Business Cases und Entscheidungsgrundlagen Koordination interdisziplinärer Teams sowie Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern Monitoring von Budgets, Ressourcen und Meilensteinen Unterstützung bei strategischen Initiativen und operativen Sonderprojekten Aufbereitung von Kennzahlen und Management-Reports Deine Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Erste bis mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement oder in einer Schnittstellenfunktion Sehr gutes technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Projektmanagement-Tools Dein Vorteil: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Ihre neue Position Übertarifliche Bezahlung und Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld für Ihre persönliche Wertschätzung Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Dein Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Deine Aufgaben: Analyse von Geschäftsprozessen und Identifikation von Digitalisierungspotenzialen Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Konzepte Begleitung von IT-Projekten von der Planung bis zur Implementierung Koordination interner und externer Projektbeteiligter Unterstützung bei Systemeinführungen, Tests und Rollouts Sicherstellung der Datenqualität und Optimierung bestehender IT-Lösungen Erstellung von Dokumentationen, Reports und Entscheidungsgrundlagen Deine Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Erste bis mehrjährige Erfahrung im IT- oder Projektumfeld Verständnis für Geschäftsprozesse und IT-Systemlandschaften Analytische und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit gängigen IT-Tools und idealerweise Erfahrung mit ERP- oder CRM-Systemen Dein Vorteil: Übertarifliche Bezahlung und Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld für Ihre persönliche Wertschätzung Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Dein Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Ihre Aufgaben: Selbstständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung Kontierung und Verbuchung von Ein- und Ausgangsrechnungen Abstimmung und Pflege von Konten Durchführung des Zahlungsverkehrs Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen Erstellung von Auswertungen und Reports für die Geschäftsführung Ansprechpartner/in für Steuerberater, Behörden und interne Abteilungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung von Vorteil Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen, SAP und MS Office Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Aufgaben: Erfassung und Verbuchung der Rechnungen im Rechnungswesen Abgleich von Bestellungen und Lieferscheinen Durchführung der Zahlungen an Lieferanten Abstimmung der Kreditorenkonten und Klärung von Differenzen Klärung von Unstimmigkeiten bei Rechnungen oder Zahlungen Überwachung von Zahlungseingängen und -ausgängen Erstellung von Reports Mitwirkung bei Jahresabschlüssen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, insbesondere im Bereich Kreditoren Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Sorgfältige Arbeitsweise sowie hohe Zahlenaffinität Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/ GVP- Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben Ansprechpartner (m/w/d) für Vorgesetzte und Fachabteilungen bei Fragen rund um das Thema Personal und RechtErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalrelevanten SchreibenVertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem BetriebsratWeiterentwicklung von HR-ProzessenPlanung und Umsetzung von Ausbildungs- und WeiterbildungsmaßnahmenAbwicklung von AuslandsentsendungenMitarbeit im RecruitingBearbeitung des TagesgeschäftsErstellung von Statistiken und weiteren Reports Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und/oder abgeschlossene Weiterbildung als Personalfachkaufmann (m/w/d)Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) und in den genannten AufgabenbereichenErste Erfahrung in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung und AuslandsentsendungenKenntnisse im ArbeitsrechtGute Sprachkenntnisse in Englisch (Wort und Schrift) und gute Deutschkenntnisse erforderlichSicherer Umgang mit MS OfficeKommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Wir bieten Ihnen ein attraktives und übertarifliches Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld laut Tarifvertrag sowie einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten, Homeoffice-Möglichkeit, Freizeitausgleich für geleistete Überstunden und hervorragende Übernahmechancen von 95%.
Ihre Aufgaben: Selbstständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung Kontierung und Verbuchung von Ein- und Ausgangsrechnungen Abstimmung und Pflege von Konten Durchführung des Zahlungsverkehrs Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen Erstellung von Auswertungen und Reports für die Geschäftsführung Ansprechpartner/in für Steuerberater, Behörden und interne Abteilungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung von Vorteil Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen, SAP und MS Office Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Für den Bereich der Turbinenmontage (m/w/d) suchen wir Dich, um das Team tatkräftig zu unterstützen. Deine Aufgaben: Beseitigen von Ablaufstörungen im Prozess Report der Störungsbeschreibungen an den TeamleiterPrüfen und Kontrolle von Maßgenauigkeit, Beschaffenheit und Vollständigkeit der Werkstücke (Werkerselbstkontrolle) Report von Abweichungen an den Vorgesetzten Ausführung von Nacharbeiten (u.a.
Für den Bereich der Montage (m/w/d) suchen wir Dich, um das Team tatkräftig zu unterstützen. Deine Aufgaben: Beseitigen von Ablaufstörungen im Prozess Report der Störungsbeschreibungen an den TeamleiterPrüfen und Kontrolle von Maßgenauigkeit, Beschaffenheit und Vollständigkeit der Werkstücke (Werkerselbstkontrolle) Report von Abweichungen an den Vorgesetzten Ausführung von Nacharbeiten (u.a.
Ab sofort suchen wir für einen namhaften Kunden in Regensburg einen Industriemechaniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: Wareneingangsprüfung durch verschiedene Messmittel sowie dazugehörige Dokumentation Reklamationsbearbeitung mit Lieferanten Bewertung von 8D-Reporten und Maßnahmenverfolgung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker/in oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse in der Messtechnik Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Ihnen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Langfristige Beschäftigung mit Übernahmemöglichkeit Übertarifliche Bezahlung: ab 18,50 € / Std. zzgl.
Ihre Aufgaben: Ansprechpartner/in zu HR-Themen sowie enge Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern Betreuung und Umsetzung von Personalmaßnahmen Pflege von Mitarbeiterdaten sowie Erstellung von Reports und Analysen Mitarbeit an HR-Kampagnen und Weiterentwicklung von HR-Prozessen Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung oder Studium in Kommunikationswissenschaften, Psychologie, Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften Berufserfahrung im Personalwesen Sie arbeiten mit hohem Verantwortungsbewusstsein, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen Sehr gute kommunikative Fähigkeiten Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit SAP/R3 Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Aufgaben: Planung, Koordination und Überwachung des Fuhrparks Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Prüfungen Überwachung und Kontrolle aller Fuhrparkkosten Erstellung von Budgets, Reports und Analysen Planung und Steuerung der Fahrzeugnutzung, Fahrerzuweisung und Tourenplanung Einsatzplanung und Schulung des Fahrpersonals sowie Durchführung von Fahrerunterweisungen Einsatz von Telematik- und Flottenmanagementsystemen sowie kontinuierlicher Prozessoptimierung Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise praktische Erfahrung im Fuhrparkmanagement Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office sowie digitalen Fuhrpark- und Telematiksystemen Sehr gute Kommunikationsfähigkeit gegenüber externen Partnern Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/ GVP- Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Erstellung von Mahnungen und Überwachung offener Posten Klärung und Bearbeitung von Zahlungsdifferenzen in Zusammenarbeit mit Kunden und internen Abteilungen Unterstützung beim Monats- und Jahresabschluss im Bereich Debitoren Pflege von Stammdaten sowie Sicherstellung der Datenqualität Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken Kommunikation mit Kunden zu offenen Posten, Fälligkeiten und Zahlungsvereinbarungen Unsere Wünsche: Ausbildung / Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich Bonitätsanalyse, Risikobewertung und fundierten EntscheidungsfindungKommunikation mit Kunden und internen SchnittstellenProblemlösungskompetenz zur Klärung von Unstimmigkeiten und zur Behebung von AbrechnungsproblemenDeutsch in Wort und Schrift Wir bieten: einen attraktiven Arbeitsplatz mit Entwicklungspotenzialeingespielte, engagierte und belastbare TeamsZuschüsse zu den Fahrkostenmehr Geld mit BranchenzuschlägenBezahlung nach Tarifvertrag GVP und übertarifliche Zulagenbis zu 30 Tage Urlaub, Sozialleistungen und Extraseine Antrittsprämieeinen unbefristeten Arbeitsvertragdie Übernahmeoption im Unternehmen Fühlst Du Dich angesprochen?
Für den Bereich der Turbinenmontage (m/w/d) suchen wir Dich, um das Team tatkräftig zu unterstützen. Deine Aufgaben: Beseitigen von Ablaufstörungen im Prozess Report der Störungsbeschreibungen an den TeamleiterPrüfen und Kontrolle von Maßgenauigkeit, Beschaffenheit und Vollständigkeit der Werkstücke (Werkerselbstkontrolle) Report von Abweichungen an den Vorgesetzten Ausführung von Nacharbeiten (u.a.
Für den Bereich der Turbinenmontage (m/w/d) suchen wir Dich, um das Team tatkräftig zu unterstützen. Deine Aufgaben: Beseitigen von Ablaufstörungen im Prozess Report der Störungsbeschreibungen an den TeamleiterPrüfen und Kontrolle von Maßgenauigkeit, Beschaffenheit und Vollständigkeit der Werkstücke (Werkerselbstkontrolle) Report von Abweichungen an den Vorgesetzten Ausführung von Nacharbeiten (u.a.
Ihre Aufgaben: Selbstständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Kontenabstimmungen und -klärungen Vorbereitung und Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Abwicklung des Zahlungsverkehrs Erstellung von Auswertungen und Reports für die Geschäftsleitung Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Behörden Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Buchhalter (m/w/d) oder vergleichbarer Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z.
Werden Sie Teil unseres Teams als Buchhalter (m/w/d) bei unserem Kunden in Bremerhaven und Umgebung Ihre Aufgaben: Selbstständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Kontenabstimmungen und -klärungen Vorbereitung und Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Abwicklung des Zahlungsverkehrs Erstellung von Auswertungen und Reports für die Geschäftsleitung Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Behörden Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Buchhalter (m/w/d) oder vergleichbarer Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z.
. + 250,00 EUR Starterprämie Aufgaben: Pflege von Kunden- und Auftragsdaten sowie Erstellung regelmäßiger Reports Wareneingangs-,Versandabwicklung sowie tagesaktuelle Disposition der Subunternehmerfuhrparks Terminüberwachung, Koordination und Steuerung von Direkttransporten Ansprechpartner für Lieferanten, Logistik Service und Fachabteilungen Anforderungen: Sie besitzen kaufmännische Erfahrung in der Disposition und bringen Schichtbereitschaft mit.
Ihre Aufgaben: - Empfang und Betreuung von Kunden, Gästen und Geschäftspartnern - Telefonische und schriftliche Korrespondenz (E-Mail, Post, Telefon) - Allgemeine Büroorganisation (Ablage, Terminplanung, Kalenderverwaltung) - Unterstützung bei der Vorbereitung von Meetings und Präsentationen - Pflege und Verwaltung von Datenbanken und Stammdaten - Erstellung von Statistiken, Reports und Auswertungen - Bestellwesen und Materialverwaltung - Unterstützung bei Projekten und Prozessoptimierungen - Organisation und Koordination von Terminen, Reisen und Veranstaltungen Voraussetzungen: - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung - Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit - Analytische Fähigkeiten und strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise - Flexibilität und Bereitschaft, sich in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.
Sicherer Umgang mit Sophos XG, SQL Server 2016, PowerShell und Hyper-V. Kenntnisse im Report-Design (List & Label) sowie mit ManageEngine-Tools. Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
Ihre Aufgaben: Sicherstellung der Auditierfähigkeit von Prozessen und strategisch relevanten Lieferanten nach Standards und Normen Durchführung von Audits und Vorbereitung der Beteiligten auf Auditierungen Definition von Qualifikationsanforderungen für Lieferanten und Bewertung ihrer Leistung Unterstützung der Lieferantenentwicklung zur Steigerung der Qualitätsstandards Identifikation von Supply-Chain-Risiken und Umsetzung von Maßnahmen zur Risikominderung Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Verbesserung der Qualitätsstandards Erstellung von Berichten und Reports Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung/ Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Einkauf und crossfunktionale Projekterfahrung Kenntnisse in Change Management, Lean Management, Six Sigma und Prozessoptimierung wünschenswert Technisches und kaufmännisches Verständnis Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten Sicherer Umgang mit MS Office und SAP R/3 Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Steuerung und Überwachung des Change- und Problem-Report-ManagementsVorbereitung, Moderation und Nachbereitung von Change Boards (CCBs)Erstellung, Prüfung und Koordination von Änderungsanträgen (Airframe & Systems)Zusammenarbeit mit internationalen Engineering- und Configuration-TeamsDefinition und Optimierung von CM-Prozessen und Life-Cycle-AbläufenWeiterentwicklung und Pflege der CM-Handbücher, Standards und ToolsFreigabe von Dokumenten im PDM-System, Archivierung technischer UnterlagenAnalyse von Datenbanken und Terminverfolgung im ÄnderungsmanagementSchnittstellenmanagement zu den Bereichen Design, Produktion, ILS, PMO Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium (Bachelor) in Ingenieurwesen, Informatik oder vergleichbare QualifikationSehr gute Kenntnisse im Product Lifecycle Management (PLM/ALM) und idealerweise auch in: Teamcenter, PCMS , OpenText/Microfocus (Dimensions, Octane)Deutsch sicher, Englisch verhandlungssicher (weitere Sprachen wie Spanisch/Französisch von Vorteil) Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-TarifvertragEine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben: Organisation und Koordination von Weiterbildungsmaßnahmen, Seminaren und Schulungen Verwaltung von Teilnehmerlisten, Anmeldungen und Zertifikaten Kommunikation mit Trainern, Dozenten und Teilnehmenden Unterstützung bei der Erstellung von Konzepten, Reports und Auswertungen Pflege und Aktualisierung von Datenbanken und Lernmanagement-Systemen Mitwirkung bei der Planung und Budgetkontrolle von Weiterbildungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltende Ausbildung (z.