Ihre Aufgaben – kombiniert mit der Führung im 3-Personen-Team: Eigenständige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung / Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Kontierung und Buchung der laufenden Geschäftsvorfälle Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Unterstützung bei der Finanzplanung / Kostenüberwachung Erstellung von Auswertungen und Reports für die Geschäftsführung Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung im Fachbereich Abstimmung mit externen Prüfinstanzen sowie mit relevanten Fachbereichen innerhalb des Unternehmens Ihre Qualifikation - dafür bringen Sie mit: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Rechnungswesen, Finanzen oder Vergleichbares Mehrjährige Berufserfahrungen in der Buchhaltung Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift – für die Umsetzung Ihrer Aufgaben Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere mit Excel Analytisches Denken und eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Ihre Aufgaben Sie wirken aktiv an der fristgerechten Erstellung von Unternehmensplanungen und Forecasts mitDabei übernehmen Sie die Pflege und Weiterentwicklung von Kostenstellen-, Kostenträger- sowie Material- und Werteflussstrukturen im ERP-System (ProALPHA)In Ihrer Verantwortung liegt die eigenständige Durchführung der Kostenrechnung sowie die Analyse relevanter KennzahlenMit Ihren Auswertungen von Kostenstellen- und Kostenträgerergebnissen unterstützen Sie fundierte ManagemententscheidungenZudem ermitteln Sie Kostensätze und führen interne Verrechnungen und Umlagen durchDurch die Erstellung aussagekräftiger Reports nach Konzern- und Managementvorgaben tragen Sie zu einer transparenten Unternehmenssteuerung beiIm Rahmen der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse leisten Sie einen wichtigen Beitrag zu einer termingerechten und präzisen BerichterstattungDarüber hinaus definieren und überprüfen Sie Bewertungsansätze sowie Bewertungsgrundlagen zur korrekten Abbildung der KostenstrukturSchließlich bringen Sie sich aktiv in Finanz- und Controllingprojekte ein und unterstützen die Weiterentwicklung von Prozessen und Methoden Ihre Fähigkeiten Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, zum Beispiel in Accounting & Controlling, Finanzen und Rechnungswesen, Finance & Controlling, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling oder Controlling & Data Analytics, oder über eine kaufmännische Ausbildung mit einer fundierten Weiterbildung im ControllingErste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position haben Sie bereits gesammelt und bringen ein gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge mitSehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel und Access, zeichnen Sie ebenso aus wie der routinierte Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise ProALPHAÜber ein Englischniveau auf C1-Level verfügen Sie in Wort und Schrift, sodass Sie auch in einem internationalen Umfeld sicher kommunizierenIhre Arbeitsweise ist analytisch und strukturiert; zugleich überzeugen Sie durch Abstraktionsvermögen, Kommunikationsstärke und ein ausgeprägtes ServicebewusstseinDarüber hinaus arbeiten Sie eigenständig, verantwortungsbewusst und gehen Aufgaben proaktiv an Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office Möglichkeiten bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Vollzeit - 2-Schicht - 19€ Stundenlohn + Zuschläge Das können Sie erwarten Unbefristeter Arbeitsvertrag Stundenlohn von 19€ + Steuerfreie Zuschläge Langfristiger Einsatz Spannender Arbeitsplatz direkt auf dem Flughafen Vorfeld Kollegiales Team, internationaler ArbeitsplatzArbeitszeit in 2-Schicht mit Frühschicht und SpätschichtGute Erreichbarkeit mit ÖPNV Das könnten Ihre Aufgaben sein: Koordination und Überwachung aller AbfertigungsvorgängeErstellung von Flight Reports Das bringen Sie mit Gute Deutsch- und/oder EnglischkenntnisseFührerschein der Klasse B wünschenswertErste Berufserfahrung am Flughafen Haben wir Ihr Interesse geweckt: Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder mit Klick auf https://deinjob.akko-personal.de.
Ihre Tätigkeiten Aktive Entlastung der Geschäftsführung durch die Erstellung von Präsentationen, Schriftstücken, Reports und Zusammenfassungen im betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Kontext des Sozial- und Gesundheitswesens.Koordination von bereichsübergreifenden Projekten und direkte Mitarbeit an den Geschäftsmodellen der Sozialen Dienste (Kindergärten, Flüchtlingshilfe, teilstationäre, stationäre und ambulante Pflege und Betreuung)Organisation und Koordination des Sekretariats der Geschäftsführung: Büroorganisation Postabwicklung, Zentraltelefon, aktives Terminmanagement (MS Outlook) mit eigenständiger Vor- und Nachbearbeitung sowie Wiedervorlage, digitales Dokumentenmanagement.Organisation und Begleitung von Veranstaltungen, Messen, Konferenzen, Präsidiumssitzungen und Protokollierung von Meetings und Sitzungen Ihr Profil erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Fachwirt im Gesundheitswesen, Studium des Sozial-, Pflege oder Gesundheitsmanagements sowie vergleichbare Studiengänge, Studium der Sozial- und Geisteswissenschaften mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen und Ausrichtung auf das Gesundheitswesen.Berufserfahrung im Sozial- und Gesundheitswesen und Kenntnisse in den Sozialgesetzbüchern SGB V und SGB XI von Vorteilgerne aus den Bereichen Pflege, Kindergarten oder sozialen BereichStarke Affinität zur Digitalisierung („Paperless Office“, Aufgabenverwaltung über MS Teams)sehr gute EDV-Kenntnisse der MS-Office-Programme (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)offenes und freundliches Wesen, verbindliches, sicheres Auftreten und überzeugende KommunikationsfähigkeitenProfessionalität sowie Loyalität und Diskretionstrukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweisehervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und sicherer Umgang in der ProtokollführungBereitschaft an gelegentlichen, abendlichen Sitzungen teilzunehmen Wir bieten Ihnen Mitarbeiterparkplätze gegen einen monatlichen Eigenanteil von maximal 40 € anEinarbeitung und Begleitung von Beginn an garantiertflexible Arbeitszeiten von Mo - Frattraktives Gehaltspaket nach TVöD VKA – Entwicklungsstufe gemäß Berufserfahrung2 Jahressonderzahlungen30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tagewoche), Weihnachten & Silvester arbeitsfreiEURORAD Dienstradleasing (nur in VZ)soziale Absicherung unserer Arbeitnehmer über die Zusatzversorgungskasse (ZVK)Vermögensaufbau durch VWL - Zuzahlungdie Möglichkeit einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (BAV) ist selbstverständlichein offener, ehrlicher, direkter, freundlicher und unkomplizierter Umgang miteinander ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur mit sozialen Werten & Zielen So geht es weiter Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung richten Sie bitte an die Emailadresse bewerbung@drk-hochtaunus.de.
Firmen- und Filmfinanzierung Monitoring relevanter Risiko- und Prozesskennzahlen sowie Erstellung von Reports für den Vorstand und Aufsichtsorgane Weiterentwicklung der Abteilung in Richtung Digitalisierung, Automatisierung, Prozessverbesserung Sicherstellung aufsichtsrechtlicher Anforderungen insb. im Bereich ESG, Risikotragfähigkeit und MaRisk Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Finanzen, Banking, Recht oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Firmenkundengeschäft mit Expertise in Restrukturierungsvorgängen Erfahrungen in der Bearbeitung komplexer Finanzierungen und Großkredite Mehrjährige Führungserfahrung mit nachweisbarer Kompetenz in Teamsteuerung und fachlicher Tiefe Fundierte Kenntnisse im Kreditrecht, in der Bonitätsanalyse und in aufsichtsrechtlichen Anforderungen Unternehmerisches Denken, ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten sowie hohe Problemlösungskompetenz Analytische Stärke, strategisches Verständnis sowie Verhandlungs- und Entscheidungsstärke Kommunikationsstärke und Souveränität im Umgang mit internen und externen Stakeholdern Hohe digitale Kompetenz und Interesse an Prozessoptimierung Bereitschaft, aktiv Netzwerke aufzubauen Ihre Benefits: Unbefristete Festansellung in VollzeitAttraktive VergütungFlexible Arbeitszeitgestaltung30 Tage UrlaubModerner Bürokomplex im Herzen der AltstadtBetriebliche Altersvorsorge und diverse finanzielle ZusatzleistungenZuschuss zum Jobticket und Möglichket zum Job-Rad-LeasingIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenVerantwortungsvolle Rolle mit Gestaltungsspielraum in einem strategisch wichtigen Geschäftsbereich Fühlen Sie sich angesprochen?
Aufgabenbereich Betreuung und Beratung von internen Kunden bei Anfragen an das TestCenter Koordination von Prüfprojekten sowie Kooperation mit Relevanten Fachbereiche zur Berücksichtigung aller Prüfanforderungen Überwachung einer termingerechten Durchführung von Prüfprojekte und Dokumentation der Projektfortschritte Erarbeitung von aussagekräftigen Reports anhand von Soll-Ist-Vergleichen sowie Initiierung und Koordination von Anpassungen Analyse und Überführung von Projektübergreifenden Ressourcen in einer Bedarfsplanung Profilanforderungen Studium oder Techniker Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der Prüfung von elektronischen Automatisierungskomponenten (z.B.
Controlling und Abrechnung der Geschäftsreisen Sachbearbeitung, Koordination und Verwaltung zugeordneter Sachthemen, z. B. Kostenstellenverantwortung Erstellen von Reports und Statistiken in Excel und Präsentationen in Powerpoint, sowie die Pflege von Datenbanken Abstimmung von Kundenterminen und Pflege von Kontakten inkl.
Controlling und Abrechnung der Geschäftsreisen Sachbearbeitung, Koordination und Verwaltung zugeordneter Sachthemen, z. B. Kostenstellenverantwortung Erstellen von Reports und Statistiken in Excel und Präsentationen in Powerpoint, sowie die Pflege von Datenbanken Abstimmung von Kundenterminen und Pflege von Kontakten inkl.
Ihre Aufgaben: Aufbereitung und Pflege abrechnungsrelevanter Daten für die Entgeltabrechnung, inklusive Sonderentgelte und NachbearbeitungenVerantwortung für den gesamten Zeitwirtschaftsprozess als Key-User am Standort sowie Koordination der zugehörigen ZeitbeauftragtenKompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei allen Fragen rund um Zeitwirtschaft und EntgeltprozesseSicherstellung der korrekten Abbildung von Tarifverträgen und Arbeitszeitmodellen im System sowie Steuerung des eAU-ProzessesErstellung von Reports und Auswertungen sowie aktive Mitarbeit an der kontinuierlichen Prozessoptimierung und standortübergreifenden Projekten Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Kenntnisse in Abrechnungs- und Zeiterfassungssoftware (z.
FINANCIAL CONTROLLER (M/W/D) Deine Aufgaben: Verantwortung für Budgetplanung, Forecasting und monatliches Reporting – in enger Abstimmung mit unseren Teamleitungen Betreuung des Edelmetallhandels, der Edelmetallkonten, sowie Statistikführung und Liquiditätsmanagement Aufbau und Weiterentwicklung einer datengetriebenen KPI-Landschaft Analyse komplexer Sachverhalte und Erstellung fundierter Management-Reports Impulse zur Prozessoptimierung – auch über Zahlen hinaus Aktive Mitarbeit bei Digitalisierungsprojekten Das bieten wir Dir: Eine sinnvolle Tätigkeit in einem nachhaltigen Wachstumsmarkt Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten Offene Kommunikation, flache Hierarchien und Du-Kultur Moderne Tools, kurze Entscheidungswege, echte Wirkung Eine Unternehmenskultur, die Leistung UND Menschlichkeit verbindet Das bringst Du mit: Studium im Bereich BWL, Finance/Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung (z.
Ihre Aufgaben: Personaladministration und -verwaltung von mehreren StandortenPflege von lohnrelevanten DatenBewerbermanagementBegleitung von Onboarding- und Offboarding-ProzessenAnsprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen rund um das PersonalwesenErstellung von HR-Reports und StatistikenVerwaltung des ATOSS ZeitsystemsBeteiligung an den Shop-Floor-VeranstaltungenUnterstützung des HR-Site Managements Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der PersonalwirtschaftSelbständige Arbeitsweise und gutes ZeitmanagementSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was unser Mandant bietet: Corporate BenefitsIndividuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien & kurze EntscheidungswegeSicherer Arbeitsplatz in einem innovativen & wachsenden LogistikunternehmenMöglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Budgettracking Unterstützung der kaufmännischen Prozesse als Ansprechpartner Erstellung von internen und externen Reports Pflege und Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente Durchführung von Ad-Hoc-Auswertungen ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in ähnlicher Position wünschenswert Sicherer Umgang mit Microsoft 365-Anwendungen Eine ausgeprägte Serviceorientierung und starke kommunikative Fähigkeiten Selbstständiges, zielorientiertes Handeln und eine proaktive Arbeitsweise ------ Wir bieten: Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Übertarifliche Vergütung + Zuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Rabatte für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten Angenehmes Betriebsklima Interesse?
Ihre Aufgaben: Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbuchhaltung) Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle Abwicklung des Zahlungsverkehrs Überwachung offener Posten und Durchführung des Mahnwesens Abstimmung von Konten sowie Klärung von Differenzen Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Mitwirkung bei der Erstellung von Auswertungen und Reports Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder Industriekaufmann/-frau Weiterbildung im Bereich Finanz- oder Bilanzbuchhaltung von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung wünschenswert Gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen (z.
Ihre Aufgaben: Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbuchhaltung) Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle Abwicklung des Zahlungsverkehrs Überwachung offener Posten und Durchführung des Mahnwesens Abstimmung von Konten sowie Klärung von Differenzen Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Mitwirkung bei der Erstellung von Auswertungen und Reports Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder Industriekaufmann/-frau Weiterbildung im Bereich Finanz- oder Bilanzbuchhaltung von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung wünschenswert Gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen (z.
Das erwartet Sie Einarbeitung in das AufgabengebietJahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach sechsmonatiger BetriebszugehörigkeitPrämienzahlung möglich durch Mitarbeiter werben Mitarbeiter Ihre Aufgaben Betreuung von nationalen und internationalen KundenKundenauftragsabwicklung in SAPErstellung von AngebotenBearbeitung von ReklamationenPflege von Preisen und KonditionenSicherstellung des WorkflowsErstellen und Prüfen von Reports Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische AusbildungBerufserfahrung im Customer SupportGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftGute Kenntnisse in SAP R/3 sowie gute MS-Office-KenntnisseBelastbarkeit und VerantwortungsbewusstseinStrukturierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke sowie DienstleistungsorientierungEngagement und Teamfähigkeit Benötigte Unterlagen Aktueller LebenslaufQualifizierungsnachweiseArbeitszeugnisse Die Zeit ist reif für Ihren Erfolg.
Prüfung von Sonderlösungen Überwachung und Umsetzung von Preisanpassungen Erstellung und Pflege von Reports, Auswertungen und Vertragsübersichten Erstellung der Pauschal- und Sonderleistungsfaktura in Abstimmung mit der Operativen Unterstützung im Debitoren- und Mahnwesen Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Berufsausbildung, z.
Wir suchen im Geschäftsbereich ICS zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Service Level Manager (m/w/d) für den Standort Leipzig einen Service Level Manager (m/w/d) Einsatzort: Leipzig Kennziffer: 2026-0394 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Kontrolle und Sicherstellung der vereinbarten Service Level Agreements (SLA) inklusive Einleitung von Eskalationen bei AbweichungenZentraler Ansprechpartner für VIP-Kunden bei allen Fragen rund um IT-Betrieb und ServicequalitätErstellung und Präsentation von Servicereports sowie Qualitätsreviews auf ManagementebeneKoordination betrieblicher Kundenanforderungen inklusive strukturierter UmsetzungsbegleitungUnterstützung bei Einführung, Umsetzung und kontinuierlicher Verbesserung von IT-Services (Continuous Service Improvement)Prüfung der technischen und wirtschaftlichen Umsetzbarkeit neuer Anforderungen gemeinsam mit beteiligten FachabteilungenSicherstellung der Einhaltung vertraglicher und wirtschaftlicher RahmenbedingungenKoordination technischer Servicespezialisten sowie externer Service-Partner im Rahmen verantworteter Kunden und Betriebsprozesse Profil Engagierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Serviceorientierung und Freude an eigenständigem Arbeiten in einem technisch geprägten UmfeldAbgeschlossene technische Ausbildung oder fundierte Erfahrung im IT- oder Telekommunikationsumfeld (ITK) alternativ: kaufmännische Ausbildung mit hoher IT-Affinität und praktischer Erfahrung im IT-/TK-BereichErfahrung im direkten Kundenkontakt sowie souveräner Umgang mit anspruchsvollen oder eskalativen SituationenSicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Tools (insbesondere Excel, PowerPoint, Outlook) zur professionellen Erstellung von Auswertungen, Reports und KundenkommunikationAusgeprägte Teamfähigkeit kombiniert mit analytischem DenkvermögenStrukturierte, verantwortungsbewusste und organisierte ArbeitsweiseHohe Eigenmotivation sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen WeiterentwicklungSelbstständiges und eigenverantwortliches Handeln Wir bieten Verlässlichkeit: unbefristete Anstellung in einem modernen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden UnternehmenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum Homeoffice zur Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und BerufEntwicklungschancen und Perspektiven: individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen und Weiterbildungen sowie abwechslungsreiche AufgabenVerantwortung: eine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der Sie ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießen und Verantwortung übernehmenWeitere lukrative Benefits: attraktive Vergütung, Dienstwagen mit Privatnutzung, Mitarbeiteraktienprogramm (durch unsere Konzernzugehörigkeit zur SPIE), Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Corporate Benefits (Rabatte bei vielen Marken und Shops jeglicher Richtung)
Deine Aufgaben: Berechnung von Toleranzen Erfassung und Dokumentation von Messergebnissen im System Anwendung der 5-Why-Methode zur Ursachenanalyse Erstellung und Bearbeitung von 8D-Reports Kenntnisse in ISO- und DIN-Normen Bearbeitung von Reklamationen (Rekla-Bearbeitung) Kontrolle mittels Prüfständen Messen und Prüfen nach technischen Zeichnungen Prüfung mit vorgegebenen Formen und Mustern Durchführung von Qualitätskontrollen (einfache Kontrolltätigkeiten) Sichtkontrolle von Bauteilen und Produkten Dein Profil: Erfahrung im industriellen Qualitätswesen, idealerweise Kunststoffbranche Sicherer Umgang mit Qualitätsmethoden und -tools Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise, teamorientiert Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Deine Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Übertarifliche Verdienstmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Qualitativ hochwertige Arbeitskleidung / Schutzausrüstung UVEX Sehr hohe Übernahmechance durch deinen Einsatzbetrieb Chance auf Wunscheinsatzbetrieb Umzug geplant?
Deine Aufgaben: Berechnung von Toleranzen Erfassung und Dokumentation von Messergebnissen im System Anwendung der 5-Why-Methode zur Ursachenanalyse Erstellung und Bearbeitung von 8D-Reports Kenntnisse in ISO- und DIN-Normen Bearbeitung von Reklamationen (Rekla-Bearbeitung) Kontrolle mittels Prüfständen Messen und Prüfen nach technischen Zeichnungen Prüfung mit vorgegebenen Formen und Mustern Durchführung von Qualitätskontrollen (einfache Kontrolltätigkeiten) Sichtkontrolle von Bauteilen und Produkten Dein Profil: Erfahrung im industriellen Qualitätswesen, idealerweise Kunststoffbranche Sicherer Umgang mit Qualitätsmethoden und -tools Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise, teamorientiert Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Deine Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Übertarifliche Verdienstmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Qualitativ hochwertige Arbeitskleidung / Schutzausrüstung UVEX Sehr hohe Übernahmechance durch deinen Einsatzbetrieb Chance auf Wunscheinsatzbetrieb Umzug geplant?
Deine Aufgaben: Durchführung des operativen Einkaufs von Materialien, Komponenten und Dienstleistungen Einholung und Vergleich von Angeboten sowie Preisverhandlungen mit Lieferanten Erstellung und Abwicklung von Bestellungen im Warenwirtschaftssystem Terminverfolgung und Überwachung von Lieferungen (Liefertermin- und Mengenüberwachung) Pflege und Verwaltung von Lieferantenstammdaten Bearbeitung von Reklamationen und Rücksendungen in Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement und Lager Unterstützung bei der Auswahl und Bewertung von Lieferanten Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Lager, Produktion, Buchhaltung und ggf. Vertrieb Erstellung von Auswertungen und Reports (z.?B. zu Einkaufsvolumen, Lieferantenzuverlässigkeit) Unterstützung bei Inventuren und Jahresabschlüssen im Bereich Einkauf Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung der Einkaufsprozesse Das bringst Du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B.
Deine Aufgaben: Durchführung des operativen Einkaufs von Materialien, Komponenten und Dienstleistungen Einholung und Vergleich von Angeboten sowie Preisverhandlungen mit Lieferanten Erstellung und Abwicklung von Bestellungen im Warenwirtschaftssystem Terminverfolgung und Überwachung von Lieferungen (Liefertermin- und Mengenüberwachung) Pflege und Verwaltung von Lieferantenstammdaten Bearbeitung von Reklamationen und Rücksendungen in Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement und Lager Unterstützung bei der Auswahl und Bewertung von Lieferanten Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Lager, Produktion, Buchhaltung und ggf. Vertrieb Erstellung von Auswertungen und Reports (z.?B. zu Einkaufsvolumen, Lieferantenzuverlässigkeit) Unterstützung bei Inventuren und Jahresabschlüssen im Bereich Einkauf Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung der Einkaufsprozesse Das bringst Du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B.
Ihre Aufgaben Wahrnehmung einer bereichsübergreifenden Rolle mit disziplinarischer Zuordnung zum Team Administrative Support sowie anteiliger projektbezogener Einbindung (ca. 50 %) zur Unterstützung der Projektleitung in ressourcen- und personalrelevanten ThemenUnterstützung der bereichsweiten Koordination und Steuerung der kurz-, mittel- und langfristigen Ressourcenplanung, inkl. der strukturierten Datensammlung, -pflege und -aufbereitung zum Personalbedarf, regelmäßigem Austausch mit den relevanten Fachbereichen und HR sowie Erstellung transparenter Reports zur EntscheidungsunterstützungSparringspartner (m/w/d) für das Führungsteam in strategischen Personalthemen, inklusive Beratung zu Leadership, Motivation Management und PersonalentwicklungBegleitung von Ausschreibungs- und Auswahlprozessen für Dienstleistungs- und Werkverträge durch strukturierte Vorbereitung, Abstimmung und Unterstützung im AuswahlprozessErstellung und Pflege des monatlichen Personalreportings sowie kontinuierliche Abstimmung mit dem Personalcontrolling zur Sicherstellung transparenter Entscheidungsgrundlagen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personalwesen bzw. einer vergleichbaren FachrichtungMehrjährige, generalistische Berufserfahrung im Personalbereich sowie nachweisbare Kenntnisse der Personalauswahl sowie der PersonalentwicklungHohes Zahlenverständnis (Personalcontrolling), gute Kenntnisse in ExcelAusgeprägte Kommunikations-Skills (Deutsch und Englisch) auf allen EbenenKooperativer und teamorientierter Arbeitsstil sowie eine hohe Sozialkompetenz Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
Deine Aufgaben: Durchführung des operativen Einkaufs von Materialien, Komponenten und Dienstleistungen Einholung und Vergleich von Angeboten sowie Preisverhandlungen mit Lieferanten Erstellung und Abwicklung von Bestellungen im Warenwirtschaftssystem Terminverfolgung und Überwachung von Lieferungen (Liefertermin- und Mengenüberwachung) Pflege und Verwaltung von Lieferantenstammdaten Bearbeitung von Reklamationen und Rücksendungen in Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement und Lager Unterstützung bei der Auswahl und Bewertung von Lieferanten Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Lager, Produktion, Buchhaltung und ggf. Vertrieb Erstellung von Auswertungen und Reports (z.?B. zu Einkaufsvolumen, Lieferantenzuverlässigkeit) Unterstützung bei Inventuren und Jahresabschlüssen im Bereich Einkauf Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung der Einkaufsprozesse Das bringst Du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B.
Ihre Aufgaben Unterstützung der PCMs in der täglichen Arbeit, auch im internationalen Umfeld Unterlagen für jährliche Konformitätsbewertung vorbereiten Vorbereitung und Recherche für Risk-Assessment Zusammenstellung und Pflege von produktspezifischen Technical Files Verantwortliche Zusammenstellung von produktspezifischen Summarized Technical Documentation (STED) Unterlagen für die internationale Registrierung Verantwortliche Zusammenstellung von produkt-spezifischen Unterlagen für die Klinische Bewertung (CER = Clinical Evaluation Report) Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium, Technikerausbildung oder Technischer Betriebswirt Berufserfahrung in dem oben aufgeführten Aufgabenbereich Grundkenntnisse im regulatorischen Umfeld von Medizinprodukten hilfreich Sehr gutes Organisationstalent und Flexibilität Selbständige, strukturierte sowie verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hohe Leistungsbereitschaft sowie Bereitschaft zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit Grundkenntnisse im regulatorischen Umfeld von Medizinprodukten hilfreich Sehr gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Reporting- und Planungssysteme Erstellung von Entscheidungsgrundlagen und Handlungsempfehlungen für die Geschäftsleitung Entwicklung, Einführung und Pflege von Kennzahlensystemen sowie Management-Reports Budgetierung, Forecasting und Abweichungsanalysen Wirtschaftlichkeits- und Investitionsrechnungen Weiterentwicklung der Kosten- und Leistungsrechnung sowie der Kalkulationslogiken Funktionsübergreifendes Controlling (Vertrieb, Produktion, Einkauf, Logistik) Fachliche Verantwortung für den Bereich Controlling; perspektivisch Übernahme von Führungsaufgaben möglich Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium BWL/Finanzen/Controlling oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im industriellen Umfeld Erfahrung im Aufbau oder der Weiterentwicklung von Controlling-Strukturen Sehr gutes Verständnis von Kostenrechnung, Kalkulation und Wirtschaftlichkeitsanalysen Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie sehr gute Excel-Kenntnisse (BI-Erfahrung von Vorteil) Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und ausgeprägte analytische Fähigkeiten Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Zahlen adressatengerecht zu vermitteln Wir bieten: Attraktive, branchenorientierte Entlohnung (Je nach Qualifikation) Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Übernahmeoption Volle soziale Absicherung Weihnachts- und Urlaubsgeld Persönliche Beratung und Betreuung Kostenlose Arbeitskleidung
Ihre Aufgaben: Steuerung und Weiterentwicklung des Controllings Erstellung und Analyse von Reports, Forecasts und Wirtschaftlichkeitsrechnungen Durchführung von Ad-hoc-Analysen, Berichtserstellung und Dokumentation Identifikation von Optimierungspotenzialen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Beratung der Fachbereiche und des Managements in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Finanzen Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem internationalen Umfeld Fundierte Kenntnisse in Reporting-Systemen und BI-Tools (z.B.
Darauf hast Du Lust Du hast Spaß bei der aktiven Mitarbeit an unterschiedlichsten Projekten im Bereich MarketingZudem unterstützt Du bei Analysen und Auswertungen (Markt, Wettbewerb und Konjunktur in der Baumaschinenbranche), denn auch die Arbeit mit Zahlen liegt DirAußerdem hilfst du bei der Entwicklung von Omnichannel Marketingstrategien und unterstützt bei der Erstellung von KPI-Reports dieser MarketingmaßnahmenZusammen mit unterschiedlichen Fachbereichen koordinierst und setzt du interne sowie externe Marketingkampagnen umDu unterstützt das Team bei der Erfassung und Bearbeitung von Leads und anderen Aufgaben in unserem CRM-Tool SalesforceDu unterstützt bei der Zusammenarbeit mit unserem Herstellerpartner Caterpillar (Verkaufsförderung, Controlling)Die Erstellung von Power Point Präsentationen, Aufbereitung von Social Media Content und die administrative Unterstützung der Abteilung ergänzen Dein vielfältiges Aufgabengebiet Das wünschen wir uns Studium – Du bist eingeschriebener Student, im Studiengang Wirtschaftspsychologie, BWL, Medien- und Kommunikationsmanagement oder einem ähnlichen Studiengang und dein Studienschwerpunkt ist MarketingPraxiserfahrung - Du bringst erste Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudentenstellen in diesem Bereich mitMacher & Teamplayer - Du überzeugst durch Engagement sowie Teamfähigkeit und eine genaue sowie selbstständige Arbeitsweise gehört zu Deinen StärkenIT- und Sprachkenntnisse - Gute Englischkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere Excel, runden Dein Profil ab Darauf kannst Du Dich freuen Einzigartige Unternehmenskultur: Als stiftungsverbundenes Unternehmen handeln wir zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.
Was Dich an spannenden Aufgaben erwartet: Unterstützung des Fachbereichs Consulting in Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie TGA, CAD und Vertrieb Unterstützung bei der Erstellung von technischen Due Diligence Mitarbeit bei der Bearbeitung von Projektanfragen Datenpflege und Projektdokumentation bei unseren FM-Auditierungen im Hinblick auf die gesetzliche Betreiberverantwortung Erstellung von Reports und Protokollen in den Beratungsprojekten Erstellung von Konzepten, Potenzial- und Effizienzanalysen für Facility-Management-Leistungen Begleitung von FM-Digitalisierungsprojekten Was Du mitbringst: Du bist aktuell in einem Studium im Bereich Facility Management, technische Gebäudetechnik oder vergleichbarem immatrikuliert Gute Anwenderkenntnisse der gängigen MS Office Programme (Word, Excel, Power Point) IT-Affinität und Interesse dich bei Digitalisierungsprojekten einzubringen Interesse am Projektmanagement und Begeisterung für analytische und beratende Tätigkeiten Ausgeprägte Sozialkompetenz, gute Umgangsformen, freundliches Auftreten und empathische Kommunikation Hohe Einsatzbereitschaft sowie eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Das ist uns sehr wichtig Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unserem Service - insbesondere auch gegenüber unseren eigenen Mitarbeitern.
Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld Gehalt & Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits Das sind deine Aufgaben Unterstützung des Procurement Teams im Bereich Non Food bei strategischen und operativen Tätigkeiten Durchführung von Trend , Zielgruppen und Sortimentsanalysen, um fundierte Entscheidungsgrundlagen zu schaffen Analyse von shopperrelevanten Kennzahlen sowie internen Abverkaufsdaten für unterschiedliche Fragestellungen und Optimierungsansätze Artikelplanung auf Unterwarengruppenebene inklusive Erstellung von Reports sowie Tracking der Jahresplanung Unterstützung bei der Entwicklung datenbasierter Entscheidungsgrundlagen und Präsentationen für verschiedene Stakeholder Vorbereitung und Organisation von internen und externen Terminen, Präsentationen und Meetings Zusammenarbeit mit bereichsübergreifenden Schnittstellen, um eine reibungslose Kommunikation und Abstimmung sicherzustellen Das bringst du mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium Berufserfahrungen im Bereich Category Management, Shopper Marketing oder Zentraleinkauf Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Specialist-National-Procurement-Non-Food-m-w-d-Essen
MySQL, SQL Server, PostgreSQL)Erstellung und Optimierung anspruchsvoller SQL-Abfragen, inklusive Views, Joins und Performance-TuningPflege, Analyse und Aufbereitung von Datenbeständen wie Kunden-, Artikel- oder BestelldatenErfahrung im Umgang mit MS Access ist von Vorteil, insbesondere für kleinere Tools, Schnittstellen oder AuswertungenERP / Warenwirtschaft Administration und Weiterentwicklung des ERP-/Warenwirtschaftssystems sowie Unterstützung der Anwender*innen im täglichen Umgang Sicherstellung einer hohen Datenqualität und Mitwirkung beim Aufbau von Reports und Auswertungen Projekte (Kundenportal) Mitarbeit oder eigenständige Übernahme IT-naher Projekte, z. B. Weiterentwicklung eines Kundenportals inklusive Datenanbindung, Benutzerverwaltung und Schnittstellen Kenntnisse im Bereich Webshop-Systeme sind wünschenswert insbesondere bei Integration, Anbindung oder Optimierung bestehender Lösungen Enge Abstimmung mit verschiedenen Fachabteilungen (z.
Das bieten wir dir – deine Vorteile auf einen Blick: Attraktive Vergütung mit Entwicklungsperspektive Strukturierte Einarbeitung und persönliche Betreuung Spannende Projekte mit echtem Einfluss auf Unternehmensentscheidungen Teamkultur auf Augenhöhe – kollegial, offen, unterstützend Kostenlose Getränke & frisches Obst Gute Verkehrsanbindung & kostenlose Parkplätze Deine Aufgaben – das erwartet dich: Erstellung von Analysen, Reports und Forecasts zur Unternehmenssteuerung Identifikation von Abweichungen und Optimierungspotenzialen Weiterentwicklung von Controlling-Tools und -Prozessen Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und dem Management Mitarbeit an Sonderprojekten und strategischen Entscheidungsgrundlagen Dein Profil – das bringst du mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen Erste praktische Erfahrungen im Controlling (z.
eine Festanstellung in der Buchhaltung eines Industrieunternehmenbei einem Jahresbrutto von 55.000-60.000€ (je nach Qualifikation)in Vollzeit 40h/Woche WIR BIETEN: eine kostenlose Komplettbetreuung in der Jobsuche vom Erstellen eines Bewerbungsprofils, über die Suche nach passenden Unternehmen, einem Bewerbungscoaching für Vorstellungsgespräche bis zur Gehaltsverhandlungeinen Blick hinter die Kulissen, da wir die Unternehmen schon seit Jahren kennenjede Menge Vitamin B, auch bei Stellen, die gar nicht ausgeschrieben sind IHRE AUFGABEN: Selbstständige Bearbeitung der Debitoren- und KreditorenbuchhaltungKontenabstimmung und -pflegeVorbereitung des Jahresabschlusses (in Zusammenarbeit mit Steuerberater/Wirtschaftsprüfer)Durchführung und Kontrolle der UmsatzsteuervoranmeldungenUnterstützung bei steuerlichen FragestellungenAbwicklung und Verbuchung von Geschäftsvorfällen im EU-Ausland und mit der SchweizErstellung von Auswertungen und Reports mit MS Office 365 SIE BIETEN: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Buchhaltung oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der FinanzbuchhaltungFundierte Kenntnisse im Steuerrecht und UmsatzsteuerrechtErfahrung im internationalen Warenverkehr (EU & Schweiz)Sicherer Umgang mit MS Office 365, insbesondere Excel Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten: Du unterstützt bei der Betreuung von Mitarbeitern in administrativen und arbeitsrechtlichen Fragen Die Mitwirkung und Unterstützung sowie Weiterentwicklung des On- und Offboardingsprozesses sind ebenso ein Teil deiner Aufgaben Die Führung diverser HR- Reports und Statistiken sowie die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sind für dich kein Neuland Weiterhin unterstützt Du bei der Koordination, Organisation und Betreuung von Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung und etwaigen weiteren Maßnahmen und Mitarbeitergesprächen Die stetige Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen sowie Mitwirkung bei der Implementierung neuer Prozesse und Projekte gehören ebenso zu deinen vielfältigen Aufgaben Unterstützend: Du gestaltest und schaltest Stellenausschreibungen, übernimmst Aufgaben im Bewerbermanagement ( Sichtung, Vorauswahl, Führen von Interviews ) und hältst den Kontakt und die Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern und Headhuntern aufrecht Erforderliche Kompetenzen und Erfahrungen: Du bringst, neben einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet mit und begeisterst durch deine erfrischende und überzeugende Art sowie dein ausgeprägtes Organisationstalent Dich zeichnen gute Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht aus Du gehst Themen proaktiv an, bist gut strukturiert und bringst eine hohe Eigenmotivation mit Du setzt die richtigen Prioritäten und schaust gerne über den Tellerrand hinaus Deine Kommunikationsstärke rundest Du durch sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - gerne zudem auch gute Englischkenntnisse - ab Die sichere Anwendung der MS-Office-Produkte, insbesondere Word, Excel, Outlook sowie eine Affinität zu EDV- und IT-Systemen runden dein Profil ab Unser Angebot für dich: Eine sichere Anstellung in einem wachsenden Familienunternehmen Eine fundierte Einarbeitung sowie ein eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit persönlicher und fachlicher Entwicklungsperspektive Ein kollegiales Betriebsklima, flache Hierarchien und Freiraum zur Mitgestaltung an Prozessen und Weiterentwicklungen Ein leistungsorientiertes Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge Die Möglichkeit des Dienstradleasings für einen sportlich, aktiven Ausgleich zum Arbeitsalltag Ausgezeichnete Aussichten – Wir freuen uns auf dich!
Bescheinigungswesen)Sie aktualisieren, pflegen und geben die Mitarbeiterstammdaten einSie korrespondieren mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen und SozialversicherungsträgernSie erstellen monatliche Reports und StatistikenSie sind für die Erstellung von Arbeitszeugnissen zuständig Das bringen Sie mit Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische AusbildungSie besitzen mehrjährige praktische Erfahrungen in der Lohn- und GehaltsabrechnungSie haben umfangreiche Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Grundkenntnisse im ArbeitsrechtSie verfügen idealerweise über Kenntnisse in SAP/R3/HR oder einem anderen AbrechnungsprogrammSie sind sicher im Umgang mit den MS-Office ProgrammenSie arbeiten strukturiert und sind teamorientiert und kommunikativ Benötigte Unterlagen AnschreibenLebenslaufZeugnisse Die Zeit ist reif für Ihren Erfolg.
Stellenbeschreibung Für unseren internationalen Kunden suchen wir in Vollzeit eine/n Coordinator Material Management (m/w/d) Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Sie haben sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere EXCEL Sie haben gute SAP Kenntnisse Sie sind kommunikationsfähig, teamfähig und auch unter Zeitdruck belastbar Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und gut organisiert Zuverlässigkeit, Genauigkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung gehören zu Ihren Stärken Ihre Aufgaben: Stammdatenpflege Erstellen und Auswerten von Reports in SAP, Tableau und Excel Erstellen von Dokumentationen Erfassung und Verfolgung von Bestellungen Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern Wir bieten: Eine interessante Stelle mit vielseitigen, anspruchsvollen Tätigkeiten in einem zukunftsorientierten internationalen Unternehmen Eine intensive Einarbeitung Home-Office Ein Arbeitszeitkonto Eine angemessene Vergütung Kostenfreie Parkplätze Begeistert?
Moderne Logistikstrukturen & Automatisierung (AutoStore) Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum Attraktives Jahresgehalt zwischen 66.000 € und 75.000 € Responsibilities Deine Aufgaben – das erwartet dich Steuerung und Optimierung des Tagesgeschäfts im Lager unter Einhaltung aller Kosten-, Qualitäts- und Leistungskennzahlen Personalbedarfs- und Personaleinsatzplanung in Zusammenarbeit mit der Gruppenleitung Weiterentwicklung logistischer Prozesse in einem digitalen, automatisierten Umfeld Führung, Coaching und Weiterentwicklung deines Teams Operative Schnittstelle zu Kunden, Dienstleistern und internen Fachbereichen Verantwortung für Arbeitssicherheit und Arbeitsschutz Erstellung von Reports, KPI-Analysen und Statistiken Informationen über den Arbeitgeber Seit mehr als 120 Jahren ist unser Kunde ein Wachstumspartner für seine Kunden.
Aufgaben: Unterstützung bei der Büroorganisation und -verwaltung Koordination von Warenannahme und -ausgabe Pflege des Bestandsmanagements Durchführung von Inventuren Erstellung von Reports zur Lager- und Bürosituation Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Optimierung der Prozesse Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Bereich Büro- oder Lagerorganisation Gute Kenntnisse in MS Office-Anwendungen Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Organisationsfähigkeit Teamgeist und Kommunikationsstärke Bereitschaft zur Arbeit in einem flexiblen Teilzeitmodell Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Möglichkeit der Übernahme bei unseren Partnerunternehmen Ein sozialer sowie mitarbeiterorientierter Arbeitgeber Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif Übertarifliche Zuzahlungen Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung Fahrkostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Persönliche Betreuung durch unser freundliches & kompetentes Team Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens
Erstellung von Mahnungen und Überwachung offener Posten Klärung und Bearbeitung von Zahlungsdifferenzen in Zusammenarbeit mit Kunden und internen Abteilungen Unterstützung beim Monats- und Jahresabschluss im Bereich Debitoren Pflege von Stammdaten sowie Sicherstellung der Datenqualität Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken Kommunikation mit Kunden zu offenen Posten, Fälligkeiten und Zahlungsvereinbarungen Unsere Wünsche: Ausbildung / Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich Bonitätsanalyse, Risikobewertung und fundierten EntscheidungsfindungKommunikation mit Kunden und internen SchnittstellenProblemlösungskompetenz zur Klärung von Unstimmigkeiten und zur Behebung von AbrechnungsproblemenDeutsch in Wort und Schrift Wir bieten: einen attraktiven Arbeitsplatz mit Entwicklungspotenzialeingespielte, engagierte und belastbare TeamsZuschüsse zu den Fahrkostenmehr Geld mit BranchenzuschlägenBezahlung nach Tarifvertrag GVP und übertarifliche Zulagenbis zu 30 Tage Urlaub, Sozialleistungen und Extraseine Antrittsprämieeinen unbefristeten Arbeitsvertragdie Übernahmeoption im Unternehmen Fühlst Du Dich angesprochen?
Tätigkeiten Eigenverantwortliche Leitung und Koordination mittelgroßer bis großer Projekte einschließlich Führung interdisziplinärer Projektteams im ProduktentstehungsprozessGesamtverantwortung für Termine, Kosten, Qualität und Technik sowie Sicherstellung der Projektergebnisse inklusive monatlicher UmsatzplanungDurchführung fundierter Risikoanalysen und Einleitung geeigneter GegenmaßnahmenProfessionelles Claim Management: Bewertung von Änderungen und Abweichungen sowie Durchsetzung daraus resultierender AnsprücheHauptansprechpartner für Kunden sowie interne Schnittstelle bei Multiprojekten und EskalationenOrganisation, Moderation und Dokumentation von ProjektmeetingsErstellung aussagekräftiger Management-Reports sowie Ableitung und Umsetzung strategischer MaßnahmenBetreuung eines internationalen Kundenportfolios Profil Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung, z.
Tätigkeiten Eigenverantwortliche Leitung und Koordination mittelgroßer bis großer Projekte einschließlich Führung interdisziplinärer Projektteams im ProduktentstehungsprozessGesamtverantwortung für Termine, Kosten, Qualität und Technik sowie Sicherstellung der Projektergebnisse inklusive monatlicher UmsatzplanungDurchführung fundierter Risikoanalysen und Einleitung geeigneter GegenmaßnahmenProfessionelles Claim Management: Bewertung von Änderungen und Abweichungen sowie Durchsetzung daraus resultierender AnsprücheHauptansprechpartner für Kunden sowie interne Schnittstelle bei Multiprojekten und EskalationenOrganisation, Moderation und Dokumentation von ProjektmeetingsErstellung aussagekräftiger Management-Reports sowie Ableitung und Umsetzung strategischer MaßnahmenBetreuung eines internationalen Kundenportfolios Profil Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung, z.
Tätigkeiten Eigenverantwortliche Leitung und Koordination mittelgroßer bis großer Projekte einschließlich Führung interdisziplinärer Projektteams im ProduktentstehungsprozessGesamtverantwortung für Termine, Kosten, Qualität und Technik sowie Sicherstellung der Projektergebnisse inklusive monatlicher UmsatzplanungDurchführung fundierter Risikoanalysen und Einleitung geeigneter GegenmaßnahmenProfessionelles Claim Management: Bewertung von Änderungen und Abweichungen sowie Durchsetzung daraus resultierender AnsprücheHauptansprechpartner für Kunden sowie interne Schnittstelle bei Multiprojekten und EskalationenOrganisation, Moderation und Dokumentation von ProjektmeetingsErstellung aussagekräftiger Management-Reports sowie Ableitung und Umsetzung strategischer MaßnahmenBetreuung eines internationalen Kundenportfolios Profil Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung, z.
Tätigkeiten Eigenverantwortliche Leitung und Koordination mittelgroßer bis großer Projekte einschließlich Führung interdisziplinärer Projektteams im ProduktentstehungsprozessGesamtverantwortung für Termine, Kosten, Qualität und Technik sowie Sicherstellung der Projektergebnisse inklusive monatlicher UmsatzplanungDurchführung fundierter Risikoanalysen und Einleitung geeigneter GegenmaßnahmenProfessionelles Claim Management: Bewertung von Änderungen und Abweichungen sowie Durchsetzung daraus resultierender AnsprücheHauptansprechpartner für Kunden sowie interne Schnittstelle bei Multiprojekten und EskalationenOrganisation, Moderation und Dokumentation von ProjektmeetingsErstellung aussagekräftiger Management-Reports sowie Ableitung und Umsetzung strategischer MaßnahmenBetreuung eines internationalen Kundenportfolios Profil Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung, z.
RecruitingMotivation und Interesse an der EntgeltabrechnungAnsprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte zu HR Themen Mitarbeit an allen operativen Themen im Bereich des Personalwesens Erstellung von Reports und Auswertungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH/DH) und/oder einer vergleichbaren Ausbildung Berufserfahrung in der Betreuung von MitarbeitendenErste Erfahrung im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Kenntnisse im Umgang mit Zeiterfassungssystemen Bereitschaft Entgeltabrechnungsthemen zu übernehmen und mitzubetreuen Sichere Kenntnisse in MS Office und Affinität im Umgang mit anderen Tools und SystemenAusgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Hands-on-Mentalität und Empathie gepaart mit Durchsetzungsstärke und ergebnisorientierter Arbeitsweise Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Attraktive Sozialleistungen Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und Qualifikation 55.000 € – 70.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Lawrence Clesly Referenznummer 862489/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)761-38377212 E-Mail: lawrence.clesly@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Rückstellungen/Abgrenzungen Zahlungsläufe und Mahnwesen steuern, Reports erstellen Zusammenarbeit mit Steuerberatung/WP und internen Schnittstellen Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung, ideal Finanz-/Bilanzbuchhalter o.
Deine Mission Dein Aufgabengebiet erstreckt sich von der Angebotserstellung bis hin zur vollständigen Vertragsabwicklung Du betreust und berätst eigene Kunden innerhalb der Mobilitätslösung des Full-Service Leasings Du koordinierst zwischen deinen Kunden, den Handelspartnern sowie deinen Kollegen aus den verschiedenen Fachbereichen wie z. B. dem Vertriebsaußendienst Du erstellst und bearbeitest Reports Deine Fähigkeiten Du bringst eine kaufmännische Ausbildung, z. B. als Automobilkaufmann (w/m/d), Bürokaufmann (w/m/d), Industriekaufmann (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, mit Eine Hands-on-Mentalität mit ausgeprägtem Organisationstalent machen dich aus Idealerweise bringst du Erfahrungen in der Automobilbranche, z.
Womit Sie unseren Kunden unterstützen: eigenständige Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnungen Personalstammdatenpflege Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende sowie Führungs¬kräfte in allen abrechnungs-relevanten Frage¬stellungen Abwicklung der elektronischen Zeitwirtschaft Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und anderen Behörden Durchführung des Bescheinigungs- und Meldewesens Erstellung von Statistiken und Reports Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, insbesondere mit der Finanzbuchhaltung Das wird erwartet: abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung fundierte Berufserfahrung im Bereich Payroll bzw. der Entgeltabrechnung aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht wünschenswert sind Erfahrungen mit den Tarifverträgen Metall und Elektro gute MS Office Kenntnisse werden vorausgesetzt Englisch Grundkenntnisse Selbständige, sorgfältige und strukturierte eigenverantwortliche Arbeitsweise und Zuverlässigkeit Darauf dürfen Sie sich freuen: innovatives Traditionsunternehmenfamiliäre, kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen HierarchienAttraktives Gehalt und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag der Metall- und ElektroindustrieFlexible ArbeitszeitmodelleHomeoffice bzw. remote ist tageweise nach Absprache möglichHome Office, mobile work bzw.
Ihre Aufgaben: Allgemeine Unterstützung der Projektleiter/innen Betreuung und Kontrolle von Tools und Pflege von Daten Allgemeine Projektassistenzaufgaben Unterstützung bei der Projektplanung Unterstützung bei der Erstellung von Reports Unterstützung beim Tracking von Dokumenten und Liefergegenständen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Informationsmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbar MS Projekt und SAP Kenntnisse von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Controlling und Abrechnung der Geschäftsreisen Sachbearbeitung, Koordination und Verwaltung zugeordneter Sachthemen, z. B. Kostenstellenverantwortung Erstellen von Reports und Statistiken in Excel und Präsentationen in Powerpoint, sowie die Pflege von Datenbanken Abstimmung von Kundenterminen und Pflege von Kontakten inkl.
Ihre zukünftigen Aufgaben: Durchführung von Vor- und Nachkalkulationen für Eigenprodukte sowie Bewertung von Beständen und InventurenPflege, Weiterentwicklung und Anwendung der Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung im ERP-SystemAnalyse von Kostenabweichungen inklusive Ursachenklärung in Zusammenarbeit mit Produktion, Einkauf, Arbeitsvorbereitung und VertriebErstellung von regelmäßigen Reports sowie Ad-hoc-Auswertungen für das ManagementÜberwachung und Weiterentwicklung der Gemeinkosten- und ZuschlagskalkulationMitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Optimierung interner Controlling- und Reportingprozesse Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder vergleichbare Ausbildung im ControllingErfahrung in der Kosten- und Leistungsrechnung sowie gute Kenntnisse im RechnungswesenSicherer Umgang mit MS-Office; Erfahrung mit Abas-ERP oder BI-Tools wünschenswertSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseAnalytische und sorgfältige Arbeitsweise mit hoher ZahlenaffinitätKommunikationsstärke, Teamfähigkeit und selbstsicheres Auftreten Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-MöglichkeitBetriebliche AltersvorsorgeIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsprogrammeDienstfahrrad sowie Fitness- und GesundheitszuschüsseZusätzlicher Urlaub für besondere AnlässeFlache Hierarchien, familienfreundliche Unternehmenskultur und regelmäßige Firmenveranstaltungen Haben Sie noch Fragen?
Dokumentation, Fristenkontrolle und Kommunikation mit Versicherern und Auftraggebern Sicherstellung einer hohen Servicequalität und Kundenzufriedenheit Führung & Organisation Fachliche und disziplinarische Führung von aktuell vier Mitarbeitenden Koordination standortübergreifender Abläufe und einheitlicher Bearbeitungsstandards Unterstützung, Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Sicherstellung einer effizienten Aufgabenverteilung und Priorisierung im Tagesgeschäft Enge Zusammenarbeit mit dem Projekt und Prozessmanagement Analyse bestehender Service und Schadenprozesse Entwicklung, Einführung und Implementierung neuer, standardisierter Prozesse und Workflows Erstellung von Arbeitsanweisungen, Leitfäden und Schulungsunterlagen Identifikation von Schwachstellen im Lager und Transportprozess und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen Erstellung von Auswertungen, Kennzahlen und Reports (z. B. Schadenquote, Bearbeitungszeiten, Ursachenanalysen) Regelmäßige Abstimmung mit der Geschäftsführung und den Niederlassungsleitern Funktion als zentrale Ansprechperson für Kunden, Partner und Versicherungen im Schaden und Servicebereich Das bringst du mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise im Bereich Spedition/Logistik Mehrjährige Berufserfahrung im Service , Reklamations oder Schadenmanagement einer Spedition oder eines Logistikdienstleisters Gute Kenntnisse der relevanten Haftungs und Transportvorschriften (HGB, ADSp, CMR) Erste Erfahrung in der Führung kleiner Teams Nachweisbare Erfahrung im Erstellen, Optimieren und Implementieren von Prozessen Strukturierte, lösungsorientierte und durchsetzungsstarke Arbeitsweise Hohe Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung Lean Management Kenntnisse Hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft sowie eine selbständige und zielgerichtete Arbeitsweise Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Power Point Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Leiter-Kundenmanagement-m-w-d-Spedition-Mickeleit-Standort-Hamburg