, Zeichnungsvorgaben, Gefährdungseinstufungen und dem A3 Report Festlegen der Kostenbeteiligung des Lieferanten pro Reklamation Organisieren von Lagerplatzkontrollen zur Sicherstellung des Produktionsablaufes
) Unterstützung bei der Reisekostenabrechnung Vorbereitung von Meetings/Calls, Bereitstellung und Erarbeitung von Präsentationen, Reports, Statistiken, Protokollen und Unterlagen Interne und externe Korrespondenz
eines Mitarbeiters Pflege Personalinformations- und Zeiterfassungssystem Zeugniserstellung Erstellen von Vertragsänderungen und Bescheinigungen Erstellen von Reports und Statistiken Unterstützung On-/Offboarding
bis hin zu arbeitsrechtlichen ThemenWeiterentwicklung bestehender HR-ProzesseErstellen von HR-Reports und Auswertung von Statistiken Konzeption von Aus- und WeiterbildungsangebotenFühren und Begleiten von Mitarbeitergesprächen
aus in Abstimmung mit den beteiligten Abteilungen und verfolgen letztlich die Aufträge Zur Nachbereitung und zur Beobachtung des Abteilungserfolgs führen Sie Reports und präsentieren Ergebnisse
Management von Problem Reports, u.a. Analyse resultierender funktionaler und operationeller Limitationen, mögliche Mitligationen und deren funktionale Validierung Absprachen mit beteiligten System
von Aufträgen im IT-SystemZuarbeit zum Berichtswesen (Erstellung von Auswertungen, Reports, usw.)Allgemeine Sekretariatsarbeiten, wie Erstellung und Bearbeitung von Schriftverkehr, Terminkoordination, usw.ggf
und deren Qualität, sowie der kontinuierlichen Verbesserung des Prozesses Sie erstellen aussagekräftige Reports und präsentieren diese auf allen Managementebenen Sie arbeiten effektiv mit verschiedenen