, Push-Notifications und In-App Messages 💻 Automatisierung von CRM-Kampagnen 📊 Auswertung von Reports und A/B Tests 📈 Datenbasierte Optimierung der Kampagnen-Performance 🗨️ Beratung interner
durch regelmäßigen Austausch, reportest relevante KPI’s und visualisierst diese kundenzentriert Vorhandene Analysestrukturen unterstützen dich beim selbstständigen Monitoren und Bewerten von Kampagnen , um daraus
Projekte und reportest deren Durchführung anschaulich Strukturiertes Tracking, Monitoring und Analyse der Kampagnen-KPIs helfen dir bei der Optimierung Was wir dir bieten Eine gemeinsame wertvolle Vision
Marketingstrategien zu entwickeln Selbstständiges Schalten von Paid-Kampagnen und laufende Budgetoptimierung stehen auf deiner Agenda Du analysierst die Performance der Kampagnen und erstellst aussagekräftige Reports
der vertraglich vereinbarten Reports mit den beteiligten leistungserbringenden Einheiten und den Führt Konflikte zwischen Service, internen Kunden und den Dienstleistern aktiv einer Lösung zu, unter Einbeziehung
reviews and progress meetings as required Reporting to the project manager (monthly progress and status reports etc.) and to the line manager (Head of Project Procurement Management) Your profile: Degree
Produkt- und Verbesserungsprojekte • Freigabe von Produkten unter Berücksichtigung von Prüfvorgaben als freigabeberechtigtes Personal • Durchführung von Lieferantenaudits, 8D-Reports sowie
der Tarifmitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen Themen Übernahme des HR Reportings (jährliche Reports an externe Dienstleister, monatliche Finance Reportings sowie Reportings der HR-Kennzahlen an das Leadership
über alle HR-relevanten KPIs und erstellst Reports für das Management Mit der Unterstützung der Recruiting Prozesse stellst Du die Aufrechterhaltung der Unternehmenskultur sicher In enger Zusammenarbeit
Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium oder vergleichbare AusbildungAuch Berufsanfänger möglichKenntnisse der gängigen Qualitätssysteme und Tools, z. B. APQP, 8D-Report
Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium oder vergleichbare AusbildungAuch Berufsanfänger möglichKenntnisse der gängigen Qualitätssysteme und Tools, z. B. APQP, 8D-Report
Coordinates review of the system requirements with other members of the team Creates traceability reports and metrics Reports overall requirements metrics Creates SIQ requests related to requirements management
über alle HR-relevanten KPIs und erstellst Reports für das Management Mit der Unterstützung der Recruiting Prozesse stellst Du die Aufrechterhaltung der Unternehmenskultur sicher In enger Zusammenarbeit
: Erstellung von Reports & Präsentationen im Bereich Recruiting, HR Statistiken Sonstiges: Projektarbeit (u.a. Systematischer Aufbau einer Talentdatenbank, Identifikation und Betreuung spezieller Messen z.B
und überwachende Funktion bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB Verantwortung der Liquiditätsplanungen zzgl. Hochrechnungen, Soll-Ist-Abweichungen, ad-hoc-Reports und weitere
wünschenswert Erfahrung in der Anwendung gängiger QM-Methoden (z.B. 8D-Reports, FMEA, PPAP etc.) Gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Guter Kenntnisse in SAP und MS-Office Anwendungen
Erfahrung im Stahlbau Kenntnissen in ISO 9001, 14001 und OHSAS 18001 Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP Routine im Umgang mit Reporting-Tools, z.B. 8D Report, und anderen Qualitätsmanagement-Methoden
, idealerweise zudem Erfahrung im Stahlbau Kenntnissen in ISO 9001, 14001 und OHSAS 18001 Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP Routine im Umgang mit Reporting-Tools, z.B. 8D Report
für die Verkaufsförderung in den Systemen SAP CoR / ICM und COBIS für die Vertriebsregion Deutschland Freigabe eingereichter Anträge in der Verkaufsförderung zur Auszahlung Erstellung von Reports für den Bereich
zu Zielkosten), einschließlich der Erstellung von Kostenprognosen für Projekte im Entwicklungs- und Serienproduktionsprozess durch Unit Cost Reports Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Abteilungen