zu Ihren Kerntätigkeiten • Sie stehen in enger Zusammenarbeit mit regionalen Sales Managern • Sie begleiten die Implementierung von Reports und Dashboards für die verschiedenen Fachbereiche auf Basis von Microsoft Power
zu Ihren Kerntätigkeiten • Sie stehen in enger Zusammenarbeit mit regionalen Sales Managern • Sie begleiten die Implementierung von Reports und Dashboards für die verschiedenen Fachbereiche auf Basis von Microsoft Power
zu Ihren Kerntätigkeiten • Sie stehen in enger Zusammenarbeit mit regionalen Sales Managern • Sie begleiten die Implementierung von Reports und Dashboards für die verschiedenen Fachbereiche auf Basis von Microsoft Power
mit Regionalen Sales Managern • Sie kümmern sich um die Implementierung von Reports und Dashboards für die verschiedenen Fachbereiche auf Basis von Microsoft Power BI • Sie unterstützen die Verwaltung
mit Regionalen Sales Managern • Sie kümmern sich um die Implementierung von Reports und Dashboards für die verschiedenen Fachbereiche auf Basis von Microsoft Power BI • Sie unterstützen die Verwaltung
mit Regionalen Sales Managern • Sie kümmern sich um die Implementierung von Reports und Dashboards für die verschiedenen Fachbereiche auf Basis von Microsoft Power BI • Sie unterstützen die Verwaltung
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mit Regionalen Sales Managern • Sie kümmern sich um die Implementierung von Reports und Dashboards für die verschiedenen Fachbereiche auf Basis von Microsoft Power BI • Sie unterstützen die Verwaltung
mit Regionalen Sales Managern • Sie kümmern sich um die Implementierung von Reports und Dashboards für die verschiedenen Fachbereiche auf Basis von Microsoft Power BI • Sie unterstützen die Verwaltung
mit Regionalen Sales Managern • Sie kümmern sich um die Implementierung von Reports und Dashboards für die verschiedenen Fachbereiche auf Basis von Microsoft Power BI • Sie unterstützen die Verwaltung
mit Regionalen Sales Managern • Sie kümmern sich um die Implementierung von Reports und Dashboards für die verschiedenen Fachbereiche auf Basis von Microsoft Power BI • Sie unterstützen die Verwaltung
mit Regionalen Sales Managern • Sie kümmern sich um die Implementierung von Reports und Dashboards für die verschiedenen Fachbereiche auf Basis von Microsoft Power BI • Sie unterstützen die Verwaltung
mit Regionalen Sales Managern • Sie kümmern sich um die Implementierung von Reports und Dashboards für die verschiedenen Fachbereiche auf Basis von Microsoft Power BI • Sie unterstützen die Verwaltung
mit Regionalen Sales Managern • Sie kümmern sich um die Implementierung von Reports und Dashboards für die verschiedenen Fachbereiche auf Basis von Microsoft Power BI • Sie unterstützen die Verwaltung
diverser HR-Reports IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium/Weiterbildung im Personalbereich Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie im Personalmanagement
Ansprechperson bei arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen Laufender Kontakt zu Behörden und Steuerberatungen Ausstellung von Personaldokumenten sowie Aufbereitung von Reports
- und Jahresabschlussarbeiten durchErstellen regelmäßige Reports und relevante HR-KennzahlenSie berichten direkt an den Geschäftsführer Ihr Profil: Sie sind Spezialist im Bereich Entgeltabrechnung mit entsprechender
. APQP, FMEA, PPAP, 8D-Report) MS Office und idelaerweise SAP-Kenntnisse Kommunikations- und Analysefähigkeit sowie Planungs- und Durchsetzungsvermögen Dann bieten wir: Einen spannenden Arbeitsplatz
, Ratingen bei Düsseldorf Kennziffer: 2024-0380 Arbeitszeit: Vollzeit Ihre Aufgaben Entwurf und Entwicklung bzw. kontinuierliche Weiterentwicklung aussagekräftiger Reports und Dashboards über HR
: Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Qualitätskonzepten und der Qualitätsplanung unter Verwendung von gängigen QM- Tools wie 8D-Report, APQP PPAP und FMEA Sie betreuen und begleiten QM-Audits durch Kunden
: Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Qualitätskonzepten und der Qualitätsplanung unter Verwendung von gängigen QM- Tools wie 8D-Report, APQP PPAP und FMEA Sie betreuen und begleiten QM-Audits durch Kunden
: Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Qualitätskonzepten und der Qualitätsplanung unter Verwendung von gängigen QM- Tools wie 8D-Report, APQP PPAP und FMEA Sie betreuen und begleiten QM-Audits durch Kunden
: Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Qualitätskonzepten und der Qualitätsplanung unter Verwendung von gängigen QM- Tools wie 8D-Report, APQP PPAP und FMEA Sie betreuen und begleiten QM-Audits durch Kunden
: Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Qualitätskonzepten und der Qualitätsplanung unter Verwendung von gängigen QM- Tools wie 8D-Report, APQP PPAP und FMEA Sie betreuen und begleiten QM-Audits durch Kunden
· Erstellung von Periodic Safety Update Reports (PSURs) · Mitwirkung bei der Aktualisierung des Pharmacovigilance System Master File (PSMF) · Mitwirkung bei der Erstellung von Risk Management Plänen (RMPs
- und Zertifizierungsaudits Durchführung von Produktaudits sowie Prozessaudits Erstellung von Analysen, Diagrammen und Reporten (deutsch/englisch) Pflege von Kundenportalen Pflege und Erstellung von Fertigungsdokumenten
. - Des Weiteren übernehmen Sie die administrative Umsetzung personeller Maßnahmen, wie Vertragsänderungen, Neueinstellungen und Kündigungen. - Die Auswertung und Erstellung von Reports rundet
übernehmen Sie die administrative Umsetzung personeller Maßnahmen, wie Vertragsänderungen, Neueinstellungen und Kündigungen. - Die Auswertung und Erstellung von Reports rundet Ihr Aufgabenportfolio ab
. - Zudem sind Sie für die Erstellung von Abmahnungen, Kündigungen und Arbeitszeugnissen zuständig. - Abschließend erstellen Sie Reports und Statistiken. Diese Eigenschaften zeichnen
Reports und sonstige Statistiken. - Abgerundet wird ihr Aufgabengebiet durch die Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden sowie durch die Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens
von Reisekostenabrechnungen Erstellung der Eintrittsunterlagen vor Arbeitsantritt sowie die Bearbeitung des Austrittsprozesses Erstellung von monatlichen Reports Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter
- und Bewegungsdaten sowie die Umsetzung von Arbeitsverträgen und sonstigen Vereinbarungen Aufarbeiten von Daten und Erstellen von Reports zu unterschiedlichen Themen Vorbereiten und Einreichen
. Was sind Deine Aufgaben? Durchführung der Jahresplanung und Unterstützung beim Jahresplanungsbericht Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Erstellung von Management-Reports (Soll/Ist) Kaufmännische
und Vorbereitung) Koordination von technischen Tätigkeiten, wie z.B. Kostenberechnung von Musterkosten, Auswertungen etc. Unterstützung des internen Transportmanagement Erstellung von Power BI Reports
, Dokumentenerstellung, Changes, Arbeitspakete, Prüfberichte, usw.) Erstellung, Pflege, Auswerten und Koordinieren von Aktions- und Übersichtslisten Erstellung von Präsentationen und Reports Zuarbeit zur Erreichung
und Erstellung von Reports sowie Überwachung des Fuhrparkbestandes Unterstützung bei dem Ausbau der Ladeinfrastruktur an unseren Standorten Stetige Beobachtung des Automobilmarktes vorwiegend im Bereich E
-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Jahres- und Mittelfristbudgetplanung Aufarbeitung monatlicher Kennzahlen Erstellung regelmäßiger Reports Soll-Ist-Vergleiche und Abweichungsanalysen Erstellung
sind Deine Aufgaben? Durchführung der Jahresplanung und Unterstützung beim Jahresplanungsbericht Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Erstellung von Management-Reports (Soll/Ist) Kaufmännische
vom Onboarding über die Orientierungsphase bis hin zu Austrittsgesprächen abVertragserstellung Stammdatenanlage Erstellen von Reports und StatistikenUmsetzung der Bestimmungen zu Arbeits- und Gesundheitsschutz
und Durchführung von Due-Diligence-Prozessen im Zusammenhang mit M&A-TransaktionenSchnittstelle zu und Zusammenarbeit mit dem Bereich Finanzen und ControllingDurchführung von Analysen sowie Erstellung von Reports
vom Onboarding über die Orientierungsphase bis hin zu Austrittsgesprächen ab Vertragserstellung Stammdatenanlage Erstellen von Reports und StatistikenUmsetzung der Bestimmungen zu Arbeits- und Gesundheitsschutz
Auswertung, Nachhaltung und Objektbegehungen Erstellung von regelmäßigen Reports Erster Ansprechpartner (m/w/d) für das Asset Management, Behörden und Dienstleister Bearbeitung von Mängelmeldungen, Abwicklung
der termingerechten Bearbeitung aller eingesteuerten Aufträge, Wareneingänge, Warenausgänge und der QualitätEnge Zusammenarbeit mit unterstützenden BereichenDurchführung von FehleranalysenErstellen von Reports
und der QualitätEnge Zusammenarbeit mit unterstützenden BereichenDurchführung von FehleranalysenErstellen von Reports und StatistikenModerieren von Meetings sowie Führen von MitarbeitergesprächenUrlaubs
mit unterstützenden BereichenDurchführung von FehleranalysenErstellen von Reports und StatistikenModerieren von Meetings sowie Führen von MitarbeitergesprächenUrlaubs,- SchichtplanungErstellen
und der QualitätEnge Zusammenarbeit mit unterstützenden BereichenDurchführung von FehleranalysenErstellen von Reports und StatistikenModerieren von Meetings sowie Führen von MitarbeitergesprächenUrlaubs
)Report für HR-Rückstellungen für die Quartals- und Jahresabschlüsse Erstellen von Standard- und Ad-Hoc-ReportsVorbereiten und Begleiten von Steuer- und SozialversicherungsprüfungenAnsprechpartner
bei allen administrativen Themen wie Zeiterfassung Korrespondenz mit Mitarbeitern, Abteilungsleitern, Krankenkassen und Ämtern Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Reports Terminierung von Bewerbungsgesprächen
von Bewerbungsgesprächen und Schulungen Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Reports Korrespondenz mit Mitarbeitern, Abteilungsleitern, Krankenkassen und Ämtern Erledigung des Schriftverkehrs, z.B. mit Bewerbern
und Sozialversicherungsträger). - Ebenfalls sind Sie Ansprechpartner für alle abrechnungsrelevanten sowie steuer- und sozialversicherungsrechtliche Themen. - Abgerundet wird Ihr Aufgabenprofil durch die Erstellung von Reports